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2015年湖北公务员考试职位报考小帮手

2014-09-30 13:59:35 字号: | | 【 打印 】
  虽然距离2015年湖北公务员考试还有半年的时间,但是根据公务员教材中心的数据显示,多数考生已经进入备考阶段。不管是在职人员还是应届毕业生,现在开始备考都是最佳时机,在职人员由于复习时间有限,备考越早越好。而对于应届毕业生来说,因为10月、11月是各大银行及企事业单位招聘的高峰期(点击查看:湖北事业单位招聘),很多准备报考公务员的考生会受到周围就业同学的干扰。湖北公务员考试网小编通过对武汉大学周围同学的采访获悉,大部分大四毕业生会在毕业之后选择就业,而目前是学校招聘会及宣讲会举行的高峰,大四毕业生经常游走于各大高校招聘会之间。据华中师范大学的李同学介绍,目前很多企事业单位招聘都有笔试环节,简历通过网申之后,将会参与笔试,大部分招聘考试科目都是行测相关知识。
  对于立志于报考公务员的考生再来说,在开始备考之前,最好能够确认是否有自己可以报考的职位。虽然每年的公务员考试职位表都有变化,但是这些职位的要求基本不变,因此准备报考2015年年湖北公务员考试的考生可以参考2014年湖北公务员考试职位表进行筛选。
  由于湖北公务员考试职位表中职位繁多,职位表对于职位所属类别、学历要求、证书要求、专业要求、甚至是招录特殊人群都有一定的规定,因此考生要想在繁杂的职位表中找到合适的职位需要一定的技巧。对于能够熟练应用excle表格的考生来说,这些都不是难事,但是对于那些对excle表格运用不是很熟练的考生来说,这是一件很有难度的工作。下面湖北公务员考试网专家将介绍几个职位选择的小帮手,希望能够帮助考生快速定位适合自己的职位。
  1、2014年湖北省公务员考试专业参考目录。从2014年湖北公务员考试表中可以看出,大部分职位都会有专业限制。而每年报名过程中因专业审核通不过的考生不占少数。职位表中的专业要求一般为专业分类大类,专业选择1个及以上“×××类”的职位,原则上按照大类所列专业进行资格审查。
  对大类中某些明显不适合职位需求的专业,招录机关可视情排除该专业考生报考,例如某职位文字综合岗,专业设置为“历史学类……”,对该大类中的“考古学”专业,招录机关可视情排除该专业考生报考。
  对目录未收录进来或者未归入该大类的某些专业,专业背景与该专业大类又相关相同,由招录机关根据职位实际需求和专业所学课程的匹配性,自主决定该专业能否报考。如职位设置“新闻传播类”,而“广播电视学”专业未归入该类,招录机关可根据职位实际需求决定“广播电视学”专业能否报考。
  设置4个及以上具体专业的职位,考生严格按照一一对应的原则报考,超出所列具体专业之外的其他专业不能报考。如设置“专科:英语,应用英语,实用英语、商务英语,外贸英语”,则“应用日语”等其他专业均不能报考。
  2、湖北公务员考试网职位查询系统。在明确自己的专业所属专业分类之后,接下来可以应用湖北公务员考试职位查询系统进行职位检索。目前该系统录入的是2014年国家公务员考试职位表中的所有职位,待2015年湖北公务员考试职位表公布之后,将会重新录入最新职位。

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