2013年马鞍山市人力资源服务有限公司拟向社会公开招聘派遣制员工公告
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市人力资源服务有限公司拟向社会公开招聘派遣制员工4名，具体条件如下：
一、岗位条件及要求
(一)驾驶员岗位(2名)
1、年龄在19-33周岁之间，在部队服过现役的优先;
2、政治思想素质好，遵纪守法，品行端正，无违法记录;
3、身体健康，无残疾，无纹身，心理素质好;
4、具有高中以上文化程度，C照以上并且能够熟练驾驶车辆;
5、自愿以劳动派遣形式签订合同，能吃苦耐劳;
6、本市户口且本市有固定住所。
(二)网站文字编辑(1名)
1、年龄在18-30周岁之间，男性;
2、政治思想素质好，遵纪守法，品行端正，无违法记录;
3、身体健康，无残疾，无纹身，心理素质好;
4、具有大专以上文化程度，懂计算机操作。新闻或法律专业，有2年以上媒体宣传或相关从业经历者优先;
5、自愿从事网站文字编辑工作，能吃苦耐劳;
6、本市户口且本市有固定住所。
(三)文员(1名)
1、年龄在20-30周岁之间，男女不限;
2、政治思想素质好，遵纪守法，品行端正，无违法记录;
3、身体健康，无残疾，无纹身，心理素质好;
4、具有大专以上文化程度，熟练掌握计算机操作;
5、自愿以劳动派遣形式签订合同，能吃苦耐劳;
6、本市户口且本市有固定住所。
二、福利待遇
岗位工资待遇。被聘用人员在聘用期间1200元/月。基本养老保险、基本医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险、大病救助和住房公积金按规定缴纳。
三、招聘办法
(一)报名及资格审查。报名时间：2013年5月15日至5月23日(上午8：00-11：30 下午14：30-17：30);
报名地点：市人力资源服务有限公司(市人才市场三楼)。报名要求：符合报考条件的人员报名时需持本人户口簿、身份证、毕业证、相关资格和专业证书(原件及复印件各一份)及近期1寸免冠正面彩色照片2张。
(二)面试及技能测试。
1、面试：具体时间另行通知。地点：另行通知。用工单位安排专人对应聘人员进行面试，面试采用现场答辩的方式进行，内容包括举止仪表、语言表达、反应及应变能力、分析解决问题的能力等;
2、技能测试。由用工单位组织对应聘人员进行相关岗位技能测试。
四、确定名单
聘用人员名单由用工单位确定，《聘用通知书》委托市市人力资源服务有限公司发放。
五、体检
体检时间：另行通知。应聘者体检项目和标准参照人事部、卫生部《公务员录用体检通用标准》作常规体检。体检费用由应聘者自付，体检不合格者不退还体检费。
六、政审
政审由用工单位具体组织实施。政审主要内容为应聘人员的思想政治表现、遵纪守法意识等;应聘者需提供无犯罪记录证明，必要时可派人到应聘人员工作过的单位或有关单位了解相关情况。
七、签订合同
聘用人员正式上岗前必须与派遣机构签订劳动合同，与用工单位签订岗位管理协议(含保密条款)。
八、上岗试用
新聘用人员按有关规定实行试用期，试用期结束，由用人单位对其考核，考核合格者正式聘用。
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2013年5月15日
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