2013年芜湖新芜科技发展有限公司5月招聘工作人员公告
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芜湖新芜科技发展限公司为芜湖县国有独资公司，公司因业务发展需要，经研究决定面向社会公开招聘5名工作人员，现将招聘有关事项公告如下：
一、招聘原则
坚持公开、平等、竞争、择优的原则。
二、招聘对象及报考条件
1、学历、专业、年龄等必须符合《芜湖新芜科技发展有限公司招聘工作人员职位表》(附件1)规定的条件;
2、身体健康，符合体检标准;
3、遵纪守法，品行端正，无违纪违法行为;
4、具备报考职位所需的其它资格条件。
三、招聘程序及办法
招聘工作按照报名与资格审查、考试、体检与政审、公示、聘用等步骤进行。
(一)报名与资格审查
1、采取现场报名方式。应聘人员须提供学历证书、有效身份证件的原件及复印件，近期1寸免冠同底照片3张，并如实填写《芜湖新芜科技发展有限公司招聘工作人员报名资格审查表》。对提供虚假证件的，一经发现即取消资格。
2、报名时间：2013年5月7日--10日，上午8:00：---12：00;下午2：30---5：30。报名地点：芜湖县财政局大楼六楼办公室。联系人：奚先生电话：882191413615538070
(二)考试
笔试主要测试金融、财会类专业方面知识，面试采取结构化面试方法，重点测试应试者的综合分析能力、应变能力等方面。
报名人数达10人(含10人)以上，公司将组织笔试和面试，根据笔试成绩依高分到低分顺序，按招聘职位数与报考人数1：2的比例确定参加面试人员(若最后一名笔试成绩相同时则一并进入面试)，笔试与面试成绩6：4加权合成考试总成绩。若报名人数在10人以下，公司将组成专业人员进行面试。
考试时间由公司另行通知。
(三)体检与政审
以总成绩从高分到低分按1：1的比例确定体检人选。因体检不合格或应聘人员自愿放弃出现人选缺额时，按考试总成绩从高分到低分依次等额递补。对体检合格人员再组织政审，政审主要考察应聘人员的政治思想、道德品质，有无违法违纪行为等情况。
(四)公示
对体检、政审合格的人员，由公司办公会审定拟聘用人员，并向社会公示。
(五)聘用及待遇
1、聘用。公示期满，对公示结果无异议或虽有反映但不影响聘用的，按规定程序办理聘用手续，被聘用人员与芜湖新芜科技发展有限公司签订聘用合同，试用期3个月，试用期满考核合格的签订正式合同，年度考核不合格者不再聘用。对未按时报到或报到后未按时签订聘用合同的视为自动放弃，取消聘用资格。
2、待遇。试用期及期满后工资待遇面议。
本《公告》由芜湖新芜科技发展有限公司负责解释
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附件： 芜湖新芜科技发展有限公司招聘工作人员职位表.doc
芜湖新芜科技发展有限公司
二0一三年五月七日
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