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您好,我今年毕业,签订了三方协议与劳动合同,但在劳动合同生效前就已离职,且未缴纳社保,请问还算应届生吗
例如,我七月签订的劳动合同上标明九月生效,期间是实习期,实习期内离职
2020-10-23 12:05
江苏公务员网 网站回复
你好,国家统一招生的普通高校毕业生离校时和在择业期内(国家规定择业期为二年)未落实工作单位,其户口、档案、组织关系仍保留在原毕业学校,或者保留在各级毕业生就业主管部门(毕业生就业指导服务中心)、各级人才交流服务机构和各级公共就业服务机构的毕业生,可按应届毕业生对待。感谢你对国家公务员考试网的支持!
国家公务员考试网
2020-10-23 15:43
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