2017年重庆石柱县广播电视台招聘9名临时人员简章
2017年重庆石柱县广播电视台招聘9名临时人员简章发布。报名时间： 2017年2月15-16日，上午8:30-12:00，下午2：30-5：30。报名地点：万安街道都督大道23号，县人社局大楼考试培训中心415室（此次招聘只现场报名，不接受网上报名）。联系人：73339515（李老师，谭老师）。重庆公务员考试网现将其发布如下：
石柱土家族自治县广播电视台2017年招聘临时人员简章
根据《中共石柱土家族自治县委办公室石柱土家族自治县人民政府办公室关于印发〈石柱县机关事业单位临时聘用人员管理办法（试行）〉的通知》（石柱委办发〔2016〕83号）文件有关规定，并报县委宣传部批准，现面向社会公开招聘临时人员9名。
一、招聘原则
本次招聘坚持民主、公开、竞争、择优的原则，按照任人唯贤、德才兼备的用人标准，采取笔试和实作的方式，择优聘用。
二、招聘计划
本次公开面向社会招聘临时人员9名，其中：新闻记者6名，新媒体编辑2名，专题编导1名。具体招聘单位、岗位、职数及条件要求等详见《石柱县广播电视台2017年公开招聘临时人员岗位一览表》（以下简称“附件1”）。
三、招聘方式
采取笔试与实作相结合的方式进行招聘。
四、招聘条件
1、具有中华人民共和国国籍；
2、遵守宪法和法律；
3、政治素质好，品行优良，工作敬业，吃苦耐劳；
4、全日制本科及以上学历（2017年7月以前取得相应学历学位）；
5、30岁以下（1987年1月1日以后出生）
6、男女不限，身体健康，五官端正；
五、报名
1、报名时间： 2017年2月15—16日，上午8:30—12:00，下午2：30—5：30。报名地点：万安街道都督大道23号，县人社局大楼考试培训中心415室（此次招聘只现场报名，不接受网上报名）。联系人：73339515（李老师，谭老师）。
2、报名手续：报考者持本人身份证原件和复印件、毕业证原件和复印件及近期1寸同底免冠彩色照片2张到指定地点报名。报名时请如实填写考生信息。
六、资格审查
1、由县广播电视台委托的三方代理机构(县人力资源和社会保障局)根据本简章对报名人员进行资格审查。
2、领取准考证
经资格审查合格后发放准考证。考生凭身份证于2017年2月17日早上8：00-8：30到县人社局大楼6楼领取《准考证》。
七、具体招聘方式
1、笔试
笔试采取闭卷的方式进行，分值100分。内容为广播电视学类知识。笔试不指定复习用书。笔试时间2月17日早上9：00-11：00，考试地点人社局大楼6楼612室。
2、实作
实作按拟招聘职位数1：2的比例，按笔试成绩从高分到低分依次确定进入实作人选。若最后一名实作人选的笔试成绩出现并列，则同时进入实作（若经确认自动放弃资格出现空缺时，在应聘面试人员中按考试总成绩从高到低依次递补；无法递补的，其笔试成绩不得低于其他岗位进入实作人选的最低分，方可进入实作。其中，特殊岗位经电视台认定同意，可适当放宽实作比例）。
A、记者岗位：主要考察能否熟练使用摄录设备和非编软件，撰写新闻稿件等。
B、新媒体编辑岗位：主要考察微信编辑软件使用，对信息搜集 加工，资料整理，排版设计及文字编辑等。
C、编导岗位：主要考察电视节目策划、短片制作等。
实作得分低于60分者，不得确定为体检人选。
实作时间暂定2月17日下午2：00，地点：县广播电视台6楼人事财务部。
3、考试总成绩计算方式
考试总成绩=笔试成绩×60％＋实作成绩×40％
4、考试结果运用
根据岗位设置数按考试总成绩由高分到低分等额确定体检人选（如考试总成绩相同，实作成绩高者优先）。
八、体检与考核
体检项目、标准参照原国家人事部颁布的《公务员录用体检通用标准（试行）》（国人部发〔2005〕1号）和《公务员录用体检操作手册（试行）的通知》（国人厅发〔2007〕25号）以及国家人力资源和社会保障部、原卫生部《关于修订〈公务员录用体检通用标准（试行）〉及〈公务员录用体检操作手册（试行）〉的通知》（人社部发〔2010〕19号），并结合本行业或岗位实际需求执行。
体检在县级以上综合性医疗卫生机构进行。体检费用由体检者承担。招聘单位或受检人对体检结论有异议的，可在接到体检结论通知之日起7日内书面提出复检申请，经审核同意后到指定医院进行一次性复检，体检结果以复检结论为准。
经确认自动放弃体检或体检不合格出现缺额时，按考试总成绩由高到低进行递补。
九、公示
根据体检结果确定拟聘用人员名单，在石柱县人力资源和社会保障网（http://rsj.cqszx.gov.cn）公示，公示时间为7个工作日。公示内容包括拟聘用人员的身份证号、准考证号、学历学位、毕业院校、职称、考试总成绩和拟聘岗位等。若对招聘过程和结果有异议的，可以在公示期内向监督组反映，监督组办公室设在委托单位县人力资源和社会保障局，监督组电话：023-73305516 。监督组于收到申请后3天内认真对反映问题进行复核，并将调查意见书面通知其本人。
十、签订协议及聘用
(一)经公示无异议后，根据《中共石柱土家族自治县委办公室石柱土家族自治县人民政府办公室关于印发《石柱县机关事业单位临时聘用人员管理办法（试行）》的通知》（石柱委办发〔2016〕83号）文件精神，结合本台实际，按相关程序及规定办理相关入职手续和签订聘用合同等；
(二)签订聘用合同人员享受本单位临聘工作人员的相关工资福利待遇。
(三) 试用期为三个月（见习期不计入试用期），试用期满，由本台负责考核，不合格者取消聘用资格（考核标准由县电视台制定并进行具体考核）。
十一、组织管理
本次招聘由石柱土家族自治县广播电视台委托县人力资源和社会保障局具体负责组织实施，并接受社会的监督。
本简章由石柱县广播电视台负责解释。
2017年2月6日
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