福建省公务员考试行测备考：排列组合类解题方法
在逻辑判断中，组合排列类题目是一种常见的题型，考生对于这类题目通常觉得无从下手，习惯性的逐一去试每种组合看是否符合题意，这种方法不但浪费了大量的时间，而且正确率也得不到保证。下面将对此类题目的解题方法进行详细阐述。
组合排列类题目关键强调的是推理的起点，起点找准了，接下来就是一个顺藤摸瓜的过程了。在推理的过程中，通常使用两个优先原则作为推理的起点，第一个是 信息量最大优先，即找哪个词出现的次数最多，就从哪个词入手进行推理。第二个是特殊信息优先，即找哪个信息最特殊，就从这个特殊信息入手进行推理，通常使 用于列表的题目。下面结合题目对上述两个优先原则进行详细的讲解。
例1.(2009国考97)甲、乙和丙，一位是山东人，一位是河南人，一位是湖北人。现在只知道：丙比湖北人年龄大，甲和河南人不同岁，河南人比乙年龄小。由此可以推知：( )
A.甲不是湖北人
B.河南人比甲年龄小
C.湖北人年龄最小
D.河南人比山东人年龄大
1.C［解析］本题表面看是年龄大小的问题，但实质上是一个典型的组合排列类题目，如果知道甲乙丙分别是哪的人了，年龄大小根据已知条件自然也就排出来 了。因此，首先对甲、乙、丙三个人和三个地点：山东，河南和湖北进行组合排列。利用“信息量最大优先”原则，已知条件中“河南人”出现的次数最多，那么从 河南人入手，已知：甲和河南人不同岁，河南人比乙年龄小，可知河南人是丙。推出河南人是丙了，接着丙走，已知：丙比湖北人年龄大；河南人比乙年龄小，即丙 比乙年龄小，可知乙不是湖北人，那乙只能是山东人，故甲是湖北人，乙是山东人，丙是河南人。然后根据已知条件对年龄大小进行排列就可以了，即：乙(山 东)>丙(河南)>甲(湖北)，所以选择C选项。
更多内容请继续关注 福建人事考试网
相关文章