地区网站:
职位: 专业: 学历: 政治面貌:
您的当前位置:国家公务员考试网 > 山西 > 招考公告 > 公务员 > 正文

大同市公开招聘文物景点管理人员面试公告

2013-07-31 16:05:19 字号: | | 【 打印 】

  根据《大同市公开招聘文物景点管理人员公告》、“公开招聘文物景点管理人员笔试安排的公告”和市公开招聘工作领导组办公室研究确定的《大同市公开招聘文物景点管理人员面试工作实施方案》,现就公开招聘文物景点管理人员的面试工作有关事宜公告如下:
一、招聘计划、参加面试的条件和人数
1、招聘计划
市文物局所属文物景点管理人员30名。其中:男10名、女20名。
2、参加面试的条件
依据考生笔试成绩分性别排名,按招聘计划1:5的比例确定进入面试人选。
3、参加面试的人数
参加面试的总人数为150名(男性50人,女性100人)。
二、面试方式
1、面试分两轮进行
首轮面试后,依据考生成绩,按招聘计划1:2的比例,选拔男性20名、女性40名进入第二轮;第二轮面试后,依据考生成绩,按招聘计划,等额选拔进入体检、考察的人选。
2、面试测评方式
① 首轮面试采取集体形体展示与个人朗读朗诵相结合的方式进行。主要测评考生的仪表举止、语言表达、应变反映能力。
② 第二轮面试采取结构化面试方式进行。主要测评考生适应岗位要求的基本素质、工作能力、服务意识和发展潜力。测评要素为:形象仪表和语言表达能力、综合分析和逻辑思维能力、计划组织和协调执行能力、服务意识和人际沟通能力、应变能力和自我情绪控制能力。
3、考试成绩计算
① 本次招聘考试采取逐轮选拔、逐轮淘汰的方式进行。每轮考试均以本轮成绩进行排名,上一轮成绩均不计入下一轮。
② 面试以百分制计分。考生面试成绩在每名考官的评分中,去掉最高分和最低分后平均计算。
③ 首轮面试后进入第二轮面试人选最后一名成绩并列者,共同进入下一轮。第二轮面试成绩并列者,以首轮面试成绩高低确定排名。
4、面试选拔名额
面试全部结束后,依据考生成绩分性别排名,按照招聘计划,选拔男性排名前10名、女性排名前20名的考生进入体检、考核等环节。
对因体检、考核不合格产生的名额空缺,可按成绩排名依次递补。
5、上岗试用
对通过笔试、面试、体检、考核选拔的30名考生,在按规定公示无异议后,交用人单位进行上岗试用,试用期三个月。试用期满后,由市招聘领导组办公室和用人单位共同组织试用期满考核,考核合格者正式聘用,考核不合格或确实不适宜文物景点管理工作岗位的人员不予聘用。
三、面试组织实施
1、面试的时间及地点
面试时间:2012年3月31日-4月1日上午,共一天半。
面试集合地点:大同市人才市场

2、面试考场设置
面试设置一个考场,参加面试的考生按性别分组进行面试。
具体安排为:
① 第一轮
2012年3月31日上午, A组 女性70名
2012年3月31日下午, B组 女性30名
           C组 男性50名

②  第二轮
2011年4月1日上午,  A组 女性40名
             B组 男性20名

3、面试抽签、分组及编号
面试考生按性别编组,面试顺序号和面试使用的试题,采取抽签的方式随机确定。
① 第一轮面试女性考生参加面试的场次和面试时间,由考生在进入考点前抽签确定。
② 同组、同场次考生的面试顺序及编号,在考生进入考点并实行封闭管理后,由考生抽签确定。
③ 面试期间只公开考生编号,不公开考生姓名及可能透漏考生身份的信息。面试期间考生抽签编号信息实行严格保密。
4、面试的监督
面试工作从方案制定到组织实施的各个重要环节,均邀请市纪检委监察局派出纪检监督人员实行全过程、全方位监督。面试期间,邀请党代表、人大代表、政协委员、用人单位、人事工作监督员、新闻媒体等,对面试过程进行监督。
5、面试信息公开的措施
为贯彻阳光招聘、诚信考试的宗旨,落实考生和群众的知情权、参与权,增强招考工作的透明度和公信力,在确保考试安全的前提下,面试时间、地点、方式、测评要素、评分办法、编组抽签办法、考生成绩、名次排序、入选名单、监督措施、咨询电话、监督电话等面试工作信息,一律通过大同市人事局网站向社会公布,以切实加大面试工作的公开力度,接受社会各界、广大群众的监督。
四、面试有关要求
①  定于2012年3月29日上午8:30-10:00,在大同市人才市场,进行女性考生首轮面试分组抽签,请进入面试的女性考生携带本人身份证、准考证进行抽签,逾期不参加分组抽签者,按考生缺考处理。
②  凡分组在上午面试的考生须于面试当日早6:50前,分组在下午面试的考生须于面试当日中午12:50前,携带本人身份证、准考证、分组抽签单(女性),到大同市人才市场集合参加面试,经身份验证非本人者、证件不齐者不得参加面试,逾期不到者按考生缺考处理。
③  首轮面试后的考试成绩、进入第二轮面试人选名单,第二轮面试的有关要求,于2012年3月31日首轮面试结束当晚21:00时左右,在大同市人事局网站发布,请考生及时查询,招聘办不再另行通知。未按要求获取信息、或未按规定时间、地点参加第二轮面试的考生视为缺考。
五、信息反馈
为确保考生按时、按规定参加分组抽签和面试,请进入面试并获取本公告详细信息的考生,务于本月28日12:00时前,通过电子邮件将本人“姓名、性别、报考岗位、准考证号、身份证号、我已详细阅读笔试信息并将按规定程序参加面试”等内容发送到dtsgkzpb@163.com,招聘办公室不再另行通知。凡本人报名时登记的联系电话有变化的,请务必在回复邮件时一并告知招聘办。
咨询电话:大同市人事局考试录(聘)用科 0352-5189161
监督电话:大同市纪委监察局监察综合室  0352-6033727
     大同市人事局监察室      0352-5189387

附:大同市公开招聘文物景点管理人员考生笔试成绩及进入面试人员名单文物景点管理人员笔试成绩排名、面试名单.xls

  大同市公开招聘领导组办公室
                                                                                                             2012年3月23日 

更多相关信息访问山西硕文网

 


关键词:
第一时间了解掌握公职类考试资讯、公告等考情,您可以把公务员考试网Ctrl+D收藏,如有疑问请在线 咨询提问