琼海市国土环境资源局招聘合同工方案
为满足我市国土环境资源管理事业发展需要，更好地履行国土环境资源管理工作职责，根据国土资源系统人才队伍现状，结合我局的实际情况，现拟定招聘合同工方案。
一、招聘岗位及名额
招聘合同工8名
二、招聘条件
（一）年龄30周岁以下（1983年7月5日后出生，具体年龄要求计算截止2013年7月5日）；具有国土环境资源管理工作经验的，年龄放宽至35岁。
（二）具有正常履行职责的身体条件；
（三）具有拟任职位要求的文化程度和工作能力；
（四）具有拟任职位所要求的其他资格条件。
三、招考职位及条件
职位名称及报考条件详见附件《琼海市国土资源局招聘非在编工作人员计划表》。
四、组织机构
为加强招聘工作组织领导，成立招聘工作领导小组，领导小组成员如下：
组 长：韩艺师
成 员：陈武、梁启峰、王集登、潘文东、骆行刚
招聘领导小组下设办公室，办公室设在局办公室，具体负责招聘工作方案的拟定并组织实施工作。
主 任： 潘文东
成 员：骆行刚、符史法、王芬、王茅、王碧、何昱星、廖宇飞、黎振明、王春雁、符永胜、李斯贤、冯克江
五、招聘方法
采取笔试和面试相结合的方式招聘。通过资格审查的报名人均可参加笔试和面试。笔试和面试满分均为100分，其中笔试成绩按60%计入综合成绩，面试成绩按40%计入综合成绩。按照“四舍五入”法，综合成绩折算精确到小数点后两位。面试结束后，由琼海市国土环境资源局招聘领导小组根据招聘岗位名额，结合综合成绩和考核情况，从高分至低分择优聘用。
六、招聘程序
（一）信息公布
招聘信息在琼海市政府网站上发布，发布时间为2013年7月5日
（二）报名及资格审查
1.报名时间：2013年7月5日9:00至7月15日17:00。
2.报名地点：琼海市嘉积镇金海四横路13号市国土环境资源局六楼办公室。
3．报名要求
报名人员需填写《2013年琼海市国土环境资源局招聘非在编人员报名登记表》，并提交如下材料：身份证、毕业证、工作期间所获得的荣誉证书等相关材料（以上材料经审核后提交复印件）、近期同底一寸照片3张、所报考相应岗位所要求提交的其他材料。
4．资格审查
由招聘领导小组办公室组织对报名人员进行资格审查，通过资格审查的，报招聘领导小组审定后，由招聘领导小组办公室电话通知其参加笔试和面试，时间和地点另行通知。每个岗位最少需要3人通过资格审查才能开考。
5.考试
通过资格审查人员统一进行笔试，并由招聘领导小组组成面试小组进行面试，对其仪表、语言表达、工作态度等方面面对面考评。
6.考核
根据考试成绩从高分至低分确定考核对象，考核对象为综合成绩第一名与第二名，由招聘领导小组对考核对象进行考核，确定各岗位拟聘人员。
7．体检
根据考试、考核结果，组织拟聘人员体检，拟聘人员体检不合格或自愿放弃应聘的，取消其拟聘人员资格，按成绩排名顺序依次递补。
8．公示
对拟聘人员在市国土环境资源局公示栏进行公示，倾听群众意见，接受社会监督，公示期限为7个工作日。
9．决定聘用
由招聘领导小组集体讨论确定聘用人员。
10．办理聘用手续
聘用人员与市国土环境资源局签订劳动合同，并由市国土环境资源局统一安排工作，如不服从安排，取消其聘用资格。
11．工资待遇
市国土环境资源局与所聘人员签订聘用合同，一年一聘，首次聘用含3个月试用期，试用期工资按正式聘用工资的80%计算。试用期结束后，根据实际情况由市国土环境资源局进行考核，决定是否续聘或解聘。正式聘用工资为2800元/月（其中单位缴交的五保一金基数为2100元，岗位津贴为700元）。聘用期间按照国家有关规定缴纳社会保险费和住房公积金。
琼海市国土资源局招聘非在编工作人员计划表（拟安排岗位）.xls
琼海市国土环境资源局
2013年7月1日
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