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2022黑龙江省考8590人岗位分析_25%岗位大专生可报 法学类人才需求量最大

2022-02-22 10:02:39 字号: | | 【 打印 】
  2022年2月21日晚上,2022黑龙江省考公告及职位表等重要信息发布,标志着2022黑龙江省考正式启动。本次职位表按照职位类别发布,包含省市级综合管理类、县乡综合管理类和行政执法类三个职位表。考生们选职位一定要看完职位表再做决定,考生可在2022年3月2日9:00至3月6日17:00期间登录黑龙江省公务员考试网进行网上注册报名,准考证打印时间为2022年3月21日9:00至3月25日17:00,公告中并未公布具体的考试时间,根据往年来看,黑龙江省参加多省联考,考试时间大概率会在3月26——27日。目前这段时间考生们最重要的事情就是做好职位选择,黑龙江公务员考试网在本文中将三类职位表合并起来进行总体分析,以期为考生们报名提供信息数据支持。

 
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  黑龙江全省2022年度省、市县、乡(镇)机关计划考试录用8590人、6257个职位,与去年相比小幅度减少。与其他省份相比,黑龙江省考招录规模较为可观,稳定在八千左右,招录规模在全国各省份中位居前列,机遇较多。中广大考生要珍惜难得的机遇,在考试来临前认真备考,收获成功。
 
  一、半数职位为县乡综合管理类  
 
分类 招录人数 占比 职位数 占比
行政执法 2802 32.62% 1550 24.77%
省市综合管理 2005 23.34% 1544 24.68%
县乡综合管理 3783 44.04% 3163 50.55%
总计 8590   6257  
 
 
  今年黑龙江省考职位分类模式较往年做了调整 ,分类模式与国考保持一致,分为省市综合管理类、县乡综合管理类和行政执法类,而往年是省级、市县级和乡镇级分三类,分类模式的调整说明黑龙江省考招录更趋于专业化和科学化。本次三类职位中招录规模最大的是县乡综合管类职位,占总职位数的一半。
 
  二、九成以上职位应届生可报  
 
招录对象 招录人数 占比 职位数 占比
不限身份人员 6965 81.08% 5060 80.87%
退役大学生士兵 412 4.80% 290 4.63%
项目生 325 3.78% 279 4.46%
应届毕业生 888 10.34% 628 10.04%
总计 8590   6257  
 
 
  2022黑龙江省考招录规模与去年相比略降,2022黑龙江省考招录中有6965人没有设定身份要求,占总人数的81.08%,招录人数与去年相比略降。这些职位都不需要考生有特殊身份,只要符合职位表中设定的基本职位要求即可报名;有888人仅限应届生毕业生报考,占总人数的10.34%;有628个职位仅限应届毕业生报考,占总职位数的10.04%,综合来看,应届毕业生可以报考的职位超越九成, 说明2022黑龙江省考还是面向应急毕业生敞开大门。
 
  三、学历门槛提升  
 
学历要求 招录人数 占比 职位数 占比
本科及以上 6054 70.48% 4503 71.97%
大专及以上 2211 25.74% 1497 23.93%
仅限本科 243 2.83% 185 2.96%
仅限大专 3 0.03% 1 0.02%
仅限大专及本科 6 0.07% 2 0.03%
仅限硕士研究生 4 0.05% 4 0.06%
硕士研究生及以上 69 0.80% 65 1.04%
总计 8590   6257  
 
 
  2022黑龙江公务员考试招录计划中,对于学历这一要求做了非常具体,而是针对岗位性质和具体业务对学历做了针对性要求,有部分职位的学历要求设定到某一层次学历上,由“仅限”二字划定了具体范围,比如仅限大专、仅限本科、仅限硕士研究生。此外,覆盖面也很广,高中以上学历都有机会参与本次省考。6054人、4503个职位本科及以上学历可报,占总人数的70.48%、总职位数的71.97%,均比去年提升了近5个百分点,然而,面向大专学历的招录名额和职位数却在下降,2211人、1497个职位大专生可报,比去年降低了5个百分点。本科学历占比的增加,大专学历占比的降低,说明大专学历考生报考的空间再度缩紧,因此,整体来看今年的学历门槛提升。
 
  四、法学类人才需求量过千
 
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  从2022黑龙江省考对专业要求的设置来看,法学类人才是最受欢迎的,共有1330人、856个职位招录有法学专业背景的考生,以绝对性优势遥遥领先,说明黑龙江省建设需要众多法律专业人才。此外,财会类、计算机类以及语言类专业人才需求也比较大,建议考生在报考时专业选择上要选“专”不选“泛”,尽量选择与自己专业最相符的职位报考。
 
  此外,还有3785人、2547个职位不限制专业,占总人数四成以上,这就给更多专业较为冷门的考生提供了机遇,但这类职位通常竞争比较激烈,考生们要在备考阶段下好功夫。
 
  五、62.01%职位要求必须最低服务5年
  
 
岗位最低服务年限 招录人数 占比 职位数 占比
5年(含试用期) 5011 58.34% 3880 62.01%
无要求 3579 41.66% 2377 37.99%
总计 8590   6257  
 
 
  本次招录中有5011人、3880个职位要求岗位最低服务年限为5年,占总人数的58.34%、总职位数的62.01%,这些职位大多集中在县级及以下机关,也有可能处于艰苦边远地区,如果你一旦选择该职位就要踏踏实实在当地工作和服务一定年限,不能半途而废,如果考生在选择职位时可提前了解一下当地的风土人情及发展环境等情况,确认自己能够适应并且做好岗位工作再出手报名,将诚信和奉献的优秀品质贯穿于考试与工作当中,为黑龙江省建设奉献青春!
 
  2022黑龙江省考的号角已经吹响,各位考生们要努力加油,走好每一步,争取梦圆2022!

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