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2015年河南工业职业技术学院招聘60人 11月6日起报名

2015-11-04 14:48:35 字号: | | 【 打印 】
  河南省公务员考试网了解到:河南工业职业技术学院2015年公开招聘工作人员工作启动。本次河南工业职业技术学院面向社会公开招聘工作人员60名。
  11月6日至11月13日报名
  2015年11月6日至11月13日(上午8:30-11:30,下午2:30-5:30)期间,报考者持个人简历,本人身份证及全部学历和学位证、学历认证报告(或学信网查询打印)、学籍表(成绩单)原件和复印件各1份到河南工业职业技术学院人事处报名。留学回国人员需提供本人有效身份证件、留学回国人员证明及教育部出具的国外学历学位认证书等原件及复印件各1份。应聘者是在职人员的,需提供所在单位同意报考的证明。资格审查工作贯穿招聘工作全过程,对不符合报名条件、弄虚作假或违反招聘规定的,取消其资格。经资格初审符合报名资格条件者,填写《河南工业职业技术学院公开招聘报名表》以及近期同底免冠一寸彩色照片3张。
  考试包括笔试和面试(试讲和实际操作等)
  考试包括笔试和面试(试讲和实际操作等),博士研究生应聘博士岗位的可不参加笔试,直接进行面试。笔试、面试成绩各按40%、60%折入总成绩。笔试主要测试应聘者对招聘岗位所要求的综合素质,内容包括公共基础知识和与教师岗位相关的知识。本次考试不指定考试辅导用书,不举办也不委托任何机构举办考试辅导培训班,考生可结合2015年河南省事业单位考试适用教材备考。笔试时间地点另行通知。面试人选根据笔试成绩按各岗位招聘人数3:1的比例由高分到低分确定,最后一名成绩并列的,共同进入面试。面试内容为本专业领域的基础理论、基本知识和基本技能。面试包括试讲(含实际操作)和结构化面试,结构化面试主要考察应聘人员的专业技术水平、语言表达能力、分析判断能力等方面的综合素质。面试时间、地点另行通知。
  按1:1比例确定体检人员
  体检人员根据考试总成绩,按拟招聘岗位人数1:1比例从高分到低分确定,最后一名考试成绩相同的,进行面试加试。如体检出现不合格者,按报考同一招聘岗位从高分到低分的顺序依次递补。体检合格人员由我院对其思想政治表现、道德品质等进行考察。对有违纪违规记录、以及其他不符合应聘条件的人员,经核实取消应聘资格,考察不合格不再递补。体检和考察合格人员即为拟聘用人员。拟聘用人员的名单和成绩,经省国防科工局审核后,分别在省人力资源和社会保障厅、河南工业职业技术学院网站进行公示,公示期为7个工作日。

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