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2022年信阳息县产业发展投资集团有限责任公司招聘专业化人才公告

2022-08-24 11:20:50 字号: | | 【 打印 】
 2022年信阳息县产业发展投资集团有限责任公司招聘专业化人才公告已发布,计划招聘15人,报名方式:现场报名,报名时间:2022年8月23日—8月25日,报名地点:息县先进制造业开发区管委会一楼大厅,河南公务员考试网现将其公布如下:
 
  息县产业发展投资集团有限责任公司2022年公开招聘专业化人才的公告
 
  根据息县产业发展投资集团有限责任公司工作需要,经县政府批准,现面向社会公开招聘专业化人才15名。现就具体招聘事宜公告如下:
 
  一、招聘岗位及人数
 
  面向社会公开招聘专业化人才15名,具体岗位见附件2。
 
  二、招聘条件
 
  (一)具有下列资格条件的人员可以报考:
 
  1.具有中华人民共和国国籍,拥护中国共产党的领导,拥护中华人民共和国宪法,拥护党的路线、方针和政策,遵守法律,品行端正,具有良好的职业道德;
 
  2.具有专科及以上学历,年龄在35周岁以下(1987年8月1日后出生);
 
  3.具有良好的品行,吃苦耐劳,遵守工作纪律,服从单位领导安排,有良好的团队合作精神;
 
  4.身体健康,具有正常履行职位职责的身体条件和招考职位要求的其他资格条件。
 
  (二)有下列情形之一者,不得应聘:
 
  1.曾因犯罪受过刑事处罚的和被开除公职或学籍的;
 
  2.正在接受司法机关、纪检监察机关立案审查的;
 
  3.被依法列为失信联合惩戒对象的;
 
  4.现役军人、普通高等学校在校生、已在政府购岗岗位就业人员;
 
  5.在职人员报名的,如聘用,必须从原单位辞职;
 
  6.法律、法规规定不得聘用的其他情形的。
 
  三、招聘工作程序、步骤和方法
 
  (一)报名及资格审查
 
  报名方式:现场报名。
 
  报名时间:2022年8月23日—8月25日(上午8:30-11:30,下午15:30-17:30)。
 
  报名地点:息县先进制造业开发区管委会一楼大厅(息县产业发展投资集团有限责任公司招聘报名处)。
 
  咨询电话:0376-5859860。
 
  报名需提交材料:
 
  1.近期同底版免冠1寸彩照2张。
 
  2.本人居民身份证原件及复印件1份,院校毕业证原件及复印件1份,学位证书原件及复印件1份,相关资格证书、技能证书原件及复印件1份。
 
  3.报名时填写《息县产业发展投资集团有限责任公司报名登记表》(附件1),并现场签订承诺书(附件3、4)。现场进行资格审核,现场审查后报名人员所交有关报名资料原件当场予以退还,留存复印件。资格审查贯彻招聘全过程,一旦发现伪造等作弊行为,立即取消应聘资格。
 
  4.报名按岗位进行,每名应聘者只能选择一个岗位进行报名,多报无效。
 
  (二)招聘形式
 
  招聘采用面试录用方式。根据息县产业发展投资集团有限责任公司招聘工作岗位进行面试。其中规划设计岗需参加CAD实操测试,文秘岗需参加PPT实操测试。
 
  面试时间、地点以准考证上通知为准。面试当天需持本人身份证和准考证按时入场,准考证领取时间为2022年8月26日,领取地点为息县先进制造业开发区管委会二楼综合办公室。未按时领取准考证的报考人员视为自动放弃,未准时在面试地点报到的报考人员视为自动放弃。
 
  面试分值:面试分数100分。
 
  实操分值:实操分数100分。
 
  需实操的岗位总分=面试分数×50%+实操分数×50%。
 
  (三)体检
 
  根据面试成绩从高分到低分的顺序,按拟招聘人数1:1的比例确定进入体检人员名单。遇有成绩并列的人员,中共党员及退伍军人优先;如仍相同,则按学历层次高者优先的顺序等额确定人员;如仍相同,则按出生日期早者优先的顺序等额确定人员。体检标准及项目参照公务员录用体检的有关规定执行。因考生自动放弃和体检不合格形成的空缺,按面试成绩从高到低的顺序依次替补。体检时间、地点另行通知,体检费用自理。
 
  (四)政审
 
  按照招聘计划数1:1的比例对体检合格人员进行政审,政审不合格出现的空缺,按照面试成绩由高分到低分依次进行递补。
 
  (五)录用
 
  根据面试、体检和政审的结果确定拟录用人员,并在息县人民政府网站公示3天。公示期满后无异议的,依据《劳动法》《劳动合同法》等相关规定,由息县产业发展投资集团有限责任公司与拟聘用人员签订劳动合同,合同一年一签,续签次数视实际工作情况而定。录用后由息县先进制造业开发区管委会安排具体工作,并进行考核,根据被录用者实际工作情况,需服从岗位调整。
 
  四、身份认定和工资待遇
 
  1.身份认定:此次招聘人员为息县产业发展投资集团有限责任公司面向社会公开招聘专业化人才,不具有行政事业单位人员编制。聘用人员实行合同制管理,聘期一年一聘,试用期1个月。首聘期满,且经考核合格者,可续聘,重新签订劳动合同,每次续签合同仍为一年。试用期内考核不合格者,解除劳动合同;首聘期满考核不合格者,终止劳动合同。
 
  2.工资待遇:聘用人员薪酬实行“底薪+绩效”。工作满6个月,且考核合格者,根据工资标准缴纳养老保险和医疗保险。
 
  五、其他
 
  1.本公告未尽事宜由息县产业发展投资集团有限责任公司负责解释。
 
  2.应聘者应对自己所填报资料的真实性负责。对伪造、涂改证件、资历、证明、考核过程中作弊等违反公开招聘纪律的应聘人员,将取消应聘资格。对已聘人员,一经查实,解除聘用合同。
 
  3.报考人员应提供准确的电话联络方式,确保随时可联系,否则造成的后果由本人自行承担。
 
  4.聘用人员必须在规定的时间内报到。逾期不能报到的,将不保留录用资格。
 
  5.所有应聘人员需遵守执行息县疫情防控规定要求。
 
  6.本次公开招聘考试,不指定用书、不举办、不委托任何机构举办任何形式的辅导和培训活动。
 
  附件:1.息县产业发展投资集团有限责任公司报名登记表
  2.息县产业发展投资集团有限责任公司招聘计划
  3.考生诚信承诺书
  4.考试疫情防控责任承诺书
  5.关于2022年息县产业发展投资集团有限责任公司公开招聘专业化人才考试疫情防控工作的通知
 
  息县产业发展投资集团有限责任公司
 
  2022年8月23日
 
  文章来源:http://www.xixian.gov.cn/xinwen/notice/2022-08-23/25642.html

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