许昌市襄城县检察院2013年公开招聘工作人员公告
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导读：为进一步加强检察工作，优化检察队伍结构，根据《事业单位公开招聘人员暂行规定》(原国家人事部第6号令)精神，结合襄城县检察院人员紧缺的实际情况，经县委、县政府同意，决定面向全市公开招聘工作人员16名(财政全供事业编制)。
一、招聘对象及范围
许昌市范围内符合报考条件和岗位要求的人员。
二、招聘条件
1、遵守宪法和法律;
2、具有良好的品行;
3、具有全日制普通高等院校本科及以上学历;
4、具有岗位要求的身体条件;
5、年龄为30周岁及以下(1983年1月1日以后出生);
6、具有拟招聘岗位所需要的其他条件。
(二)有下列情形之一的人员不得报考：
1、曾因犯罪受过刑事处罚的;
2、涉嫌违法违纪正在接受审查的;
3、其他不符合报考资格条件要求的。
三、报名办法和程序
1、报名时间：2013年3月13日--3月19日 (上午8:30-12:00,下午2：30-5：30)。
2、报名地点：襄城县人力资源和社会保障局三楼事业单位人事管理股。
3、报名方法：现场报名。
4、报名须提交材料：凡符合招聘条件的人员需提交二代身份证、毕业证、学位证、资格证和户口簿等有关证件的原件及复印件各1份、近期一寸免冠照片三张及《襄城县事业单位公开招聘工作人员报名表》一式两份;有工作单位的需提供原单位同意报考的证明。
5、报考人员每人只能选择一个岗位报考，报名与参加考试时使用的身份证必须一致。
6、各招聘岗位的报名人数与拟招聘人数的比例原则上不低于3︰1，达不到3︰1的，需相应核减拟招聘人数;核减后仍达不到比例要求的，该岗位取消。
7、本次报名资格审查工作贯穿于招聘工作的全过程。报考人员报名时提供的信息和有关材料必须真实有效，报名时签订诚信承诺书，凡发现报考人员与招聘岗位所要求的资格条件不符或提供虚假材料的，即取消其考试、聘用资格。
8、资格审查合格者，持身份证于2013年是3月27日至3月28日到襄城县人力资源和社会保障局事业单位人事管理股领取准考证。逾期不领者，视为自动放弃。
四、考试
1、笔试：笔试工作由县事业单位公开招聘领导小组统一组织实施。
⑴笔试科目为《公共基础知识》、《申论》两科，满分分别为100分。
(2)考试时间:2013年3月30日上午9：00至11：00测试《公共基础知识》，下午2：00至4：30测试《申论》。
(3)笔试成绩计算方法。
笔试成绩=公共基础知识×50%+申论成绩×50%
对在我县农村基层服务2年以上且仍在职的大学生村干部、在我县服务期满考核合格以上的“三支一扶”大学生，笔试总成绩加10分。享受加分政策的报考者，须在报名资格审查时提交有关证书(证明)原件和复印件，逾期将不再受理。
2、面试：根据笔试成绩，按1：2的比例从高分到低分确定参加面试人员。笔试有一门零分、缺考或违纪的，不得进入面试环节;笔试成绩低于40分的，不得进入面试环节。
面试成绩满分为100分。
考试总成绩=笔试成绩×50%+面试成绩×50%
总成绩出现并列的，以面试成绩高的优先聘用。
五、体检和考察
根据考试总成绩，从高分到低分等额确定参加体检人员。体检主要检查被检人员的身体健康状况能否适应招聘岗位要求。如体检出现不合格的，可从报考同一职位人员中根据考试总成绩，从高分到低分依次递补。体检的项目和办法参照人事部、卫生部《关于印发〈公务员录用体检通用标准(试行)〉的通知》(国人部发〔2005〕1号)、人事部办公厅、卫生部办公厅《关于印发〈公务员录用体检操作手册(试行)〉的通知》(国人厅发〔2007〕25号)，人力资源和社会保障部、卫生部《关于修订〈公务员录用体检通用标准(试行)〉及〈公务员录用体检操作手册(试行)〉的通知》(人社部发〔2010〕19号)的规定执行。
对体检合格的人员，等额确定考察对象，考察出现不合格的，可从报考同一职位人员中按考试总成绩从高分到低分依次递补并进行体检、考察。
六、公示和办理聘用手续
根据考察结果，确定并公示拟聘用人员名单，公示期满无异议后，按照规定程序和管理分工办理聘用、入编等相关手续。
新聘用人员在接到聘用通知后，必须在一个月内办理有关手续，到用人单位报到。对无正当理由逾期不报到者，取消其聘用资格。对新聘用人员实行合同管理，用人单位与新聘用人员签订聘用合同。聘用合同经鉴证后在县人才交流服务中心办理人事代理手续。
新聘用人员试用期为1年，试用期满由用人单位进行综合考察，合格的按管理权限和有关规定办理正式任职手续;不合格的，经主管部门审核同意并向审批机关备案后，用人单位可取消其聘用资格。新聘用人员试用期间及试用期满后的工资福利待遇，按照国家有关规定执行。
七、信息发布及政策咨询
襄城县人民政府网站(http://www.xiangxian.gov.cn/)为本次公开招聘工作的专用网站，有关考试招聘的信息及相关事项，均通过上述网站进行发布，请注意查询。
咨询电话：0374-8390923
本次公开招聘工作由纪检、监察部门全程监督。
附件:襄城县检察院公开招聘工作人员计划
襄城县事业单位公开招聘工作人员领导小组
二〇一三年三月六日
襄城县检察院公开招聘工作人员计划 拟招聘人数 岗位代码 招聘岗位 岗位数量 学 历 专 业 年 龄 备注 16 0101 事业岗位 11 全日制普通高校本科及以上 法律、法学 30周岁及以下 通过全国司法考试获得A证的不受专业限制 0201 事业岗位 2 全日制普通高校本科及以上 计算机、计算机及应用、计算机器件及设备、计算机软件、计算机网络 30周岁及以下 0301 事业岗位 2 全日制普通高校本科及以上 汉语言文学、文秘、中国语言文化、新闻学、哲学、社会学、政治学 30周岁及以下 0401 事业岗位 1 全日制普通高校本科及以上 财务管理、会计学、审计学 30周岁及以下 有会计资格证 更多信息请登陆河南省公务员考试网查看
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