2013年河南省郑州市市属事业单位招聘253人 4月23日起报名
据河南公务员考试网（ww.chinagwyw.org/henan/）获悉，根据工作需要，经郑州市2013年事业单位公开招聘工作领导小组批准，郑州市综合交通规划研究中心、郑州市世界文化遗产保护管理办公室、郑州市建设安全监督站等40家市属事业单位面向社会公开招聘253名工作人员（含27名工勤人员）。具体情况详见：2013年郑州市第一批市属事业单位招聘公告
采取网络报名
报名时间为2013年4月23日9: 00— 4月26日17 :00。考生登陆郑州市人力资源和社会保障局网站（www.hazz.hrss.gov.cn）“郑州市事业单位公开招聘”栏目或郑州人事考试网（www.zzrsks.com.cn）后，点击“网上报名”进入网上报名系统，点击“报名填表”，按要求填写个人报名信息并上传照片。报考人员只能选择一个专业岗位进行报名，报名与考试时使用的有效身份证必须一致。报考人员必须按照本人毕业证、身份证等相关证件显示专业名称、个人情况填写报名信息，如信息不一致或故意报虚假信息，后果自负。
注意事项
1. 拟招聘人数与报名人数比例达不到1：5的，根据招聘单位专业岗位急需紧缺的需要，经市事业单位公开招聘工作领导小组办公室同意，可适当降低开考比例。降低比例后仍达不到要求的，此岗位招聘名额递减或取消。
2. 报考人员报名时提交的信息和提供的有关材料必须真实有效，报名时签订诚信承诺书。凡发现报考者与拟聘用岗位所要求的资格条件不符以及提供虚假材料的，取消其考试、聘用资格。
3. 考生应认真阅读并全面理解郑州市人力资源和社会保障局网站关于本次考试的公告内容，确定本人符合招聘岗位报名条件。如果本人不符合考试报名条件但进行了网上报名，本人的报考资格、笔试成绩无效，已经缴纳的考试费用不予退回，由此产生的一切后果由个人承担。
4. 农村绝对贫困家庭和享受国家最低生活保障金城镇家庭人员报考的，可免缴笔试考务费。其中网上报名提交申请、按规定上传本人电子照片并通过资格初审后，于2013年4月23日至4月26日网上报名期间与招聘单位联系办理免缴费用的手续。
拟免缴笔试考务费的报考者应提交以下材料：农村绝对贫困家庭的报考人员，提交其家庭所在地的县（市、区）扶贫办出具的特困证明原件和特困家庭基本情况档案卡（原件和复印件）；享受国家最低生活保障金城镇家庭的报考人员，提交其家庭所在地的县（市、区）民政部门出具的享受最低生活保障的证明原件和低保证（原件和复印件）。
5. 报考者关于资格审查的有关问题，请向各招考单位主管局委进行咨询。
笔试时间安排
笔试时间为2013年5月11日，具体时间、地点以准考证打印为准。考生持准考证和本人有效身份证（不含旧版临时身份证和过期身份证、身份证复印件、驾驶证件、毕业证等）在规定时间、地点参加考试。
笔试采取统一命题，统一组织，统一评分的方式进行，满分为100分。笔试科目为公共基础知识、职业能力测试两科，两科各占笔试总成绩的50%。工勤岗位只考公共基础知识，教师岗位只考教育心理学。博士及副高职称以上人员参加我市事业单位公开招聘，可以免笔试直接进入面试，其笔试成绩按照相同专业岗位进入面试人员的笔试平均成绩计算，也可选择参加笔试，按照实际成绩计算笔试成绩。准备报考的考生可结合2013年事业单位考试复习教材高效备考。
面试安排
进入面试人员根据笔试成绩从高到低的顺序，按照拟招聘人数1：3的比例确定。进入面试人员名单在郑州市人力资源和社会保障局网站公布。笔试有一科缺考、作弊或成绩为零分的，不得进入面试。
面试工作采取结构化面试的形式进行，计算机类、英语类、工勤类及学校教师岗位等需加试专业知识、实操（或试讲），满分100分。加试专业知识、实操（或试讲）的岗位面试成绩计算为结构化面试成绩×40%+专业知识测试成绩或实际操作技能测试（或试讲）成绩×60%。
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采取网络报名
报名时间为2013年4月23日9: 00— 4月26日17 :00。考生登陆郑州市人力资源和社会保障局网站（www.hazz.hrss.gov.cn）“郑州市事业单位公开招聘”栏目或郑州人事考试网（www.zzrsks.com.cn）后，点击“网上报名”进入网上报名系统，点击“报名填表”，按要求填写个人报名信息并上传照片。报考人员只能选择一个专业岗位进行报名，报名与考试时使用的有效身份证必须一致。报考人员必须按照本人毕业证、身份证等相关证件显示专业名称、个人情况填写报名信息，如信息不一致或故意报虚假信息，后果自负。
注意事项
1. 拟招聘人数与报名人数比例达不到1：5的，根据招聘单位专业岗位急需紧缺的需要，经市事业单位公开招聘工作领导小组办公室同意，可适当降低开考比例。降低比例后仍达不到要求的，此岗位招聘名额递减或取消。
2. 报考人员报名时提交的信息和提供的有关材料必须真实有效，报名时签订诚信承诺书。凡发现报考者与拟聘用岗位所要求的资格条件不符以及提供虚假材料的，取消其考试、聘用资格。
3. 考生应认真阅读并全面理解郑州市人力资源和社会保障局网站关于本次考试的公告内容，确定本人符合招聘岗位报名条件。如果本人不符合考试报名条件但进行了网上报名，本人的报考资格、笔试成绩无效，已经缴纳的考试费用不予退回，由此产生的一切后果由个人承担。
4. 农村绝对贫困家庭和享受国家最低生活保障金城镇家庭人员报考的，可免缴笔试考务费。其中网上报名提交申请、按规定上传本人电子照片并通过资格初审后，于2013年4月23日至4月26日网上报名期间与招聘单位联系办理免缴费用的手续。
拟免缴笔试考务费的报考者应提交以下材料：农村绝对贫困家庭的报考人员，提交其家庭所在地的县（市、区）扶贫办出具的特困证明原件和特困家庭基本情况档案卡（原件和复印件）；享受国家最低生活保障金城镇家庭的报考人员，提交其家庭所在地的县（市、区）民政部门出具的享受最低生活保障的证明原件和低保证（原件和复印件）。
5. 报考者关于资格审查的有关问题，请向各招考单位主管局委进行咨询。
笔试时间安排
笔试时间为2013年5月11日，具体时间、地点以准考证打印为准。考生持准考证和本人有效身份证（不含旧版临时身份证和过期身份证、身份证复印件、驾驶证件、毕业证等）在规定时间、地点参加考试。
笔试采取统一命题，统一组织，统一评分的方式进行，满分为100分。笔试科目为公共基础知识、职业能力测试两科，两科各占笔试总成绩的50%。工勤岗位只考公共基础知识，教师岗位只考教育心理学。博士及副高职称以上人员参加我市事业单位公开招聘，可以免笔试直接进入面试，其笔试成绩按照相同专业岗位进入面试人员的笔试平均成绩计算，也可选择参加笔试，按照实际成绩计算笔试成绩。准备报考的考生可结合2013年事业单位考试复习教材高效备考。
面试安排
进入面试人员根据笔试成绩从高到低的顺序，按照拟招聘人数1：3的比例确定。进入面试人员名单在郑州市人力资源和社会保障局网站公布。笔试有一科缺考、作弊或成绩为零分的，不得进入面试。
面试工作采取结构化面试的形式进行，计算机类、英语类、工勤类及学校教师岗位等需加试专业知识、实操（或试讲），满分100分。加试专业知识、实操（或试讲）的岗位面试成绩计算为结构化面试成绩×40%+专业知识测试成绩或实际操作技能测试（或试讲）成绩×60%。
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