河南省考面试培训机构哪家好--如何正确选择省考面试培训机构
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一、省考面试培训要选择全国性的培训机构。
1.这是由省考的命题特点决定的。
（1）省考考试 面试经过四年、公务员考试经过十余年，命题机构总结出一定的命题经验，积累了笔试面试的基本题型库。这种题型库考生是看不到的，但是大部分可以从全国各省历年的考试笔试面试中总结出来。
（2）全国性的辅导机构对各省的考试试题都要进行深入的研究，在研发和教学过程中，可以把各省市的题型积累出来，而考生在备考的时间内（笔试一般三个月到半年时间，面试仅半个月左右的时间），很难有那么多精力和时间进行总结，而具有专业性、全国性的研发机构可以更容易做到这一点。
（3）全国各省的公务员、省考考试题型互相借鉴，特别是一些新颖的题目。例如：2009年河南省考第5题，原型来自2008年湖北省考第26题；2010年河南省考第11题，原型来自2007年山东省考第49题……面试也是同理。
2.全国性的培训机构在教材研发、课程体系、课程质量有巨大的优势，他们有着专业、专职的师资团队。
3.全国性的辅导机构，在全国各地都设有分校，本身就是一种实力的体现。
二、省考面试培训,选择硕文教育。
1.硕文教育于1999年成立，致力于公职考试的研究和辅导历时12年，是目前公职考试培训市场上从事公职考试培训最久的公职培训机构，多年的研发和教学总结出一整套的考试应对方案和针对不同层次不同水平的考生研发了一整套成熟的培训辅导方案。
2.硕文教育是最为专业的公考培训研发机构，有着“中国公务员考试培训第一人”之称的李永新老师师资团队代表着公考培训领域的最高水准。
3.硕文教育自己研发的各种公务员、省考考试教材，全国各省教材品种有400多种。
4.公考真题命中率最高，培训通过率最高！
5.综合实力最强，口碑最好的辅导机构！
6.硕文教育对每一类的考试题型实现了精细化的研究。
7.2011年4月，作为中国公安类最高等学府，中国人民公安大学的学子要全部参加公务员考试，公安大学组织学生会及部分学生给中国大陆地区各大公职类考试培训机构进行评测，最终选定与硕文教育进行合作，硕文教育也作为唯一一家公务员考试培训机构对其进行考前辅导（见最下面图片）。
8.硕文教育李永新师资团队编写的公务员考试类辅导文章一直占据各大网络媒体（人民网、新浪网、腾讯网、搜狐网等教育频道）的大幅页面，并被一些业内培训机构网站大量转载盗用，足以彰显硕文教育师资团队的研发实力和公职考试培训的领袖地位。
三、应慎重选择的省考面试培训机构。
1.没有编写相关考试辅导教材的培训机构。
这类辅导机构往往没有专职的师资进行专业的研发，在面试招到学员后临时找一些人员拼凑成师资进行培训。
2.打着“命题研究组”的名义编写的教材。
招考公告中明确规定，不指定任何辅导教材和培训机构。打着“命题研究组”的名义的往往是搞一些模糊概念来误导考生，殊不知，“命题研究组”非“命题组”。
3.不开设笔试培训班，只开设面试培训班的机构。
这类培训机构只是急功近利，没有对省考考生的笔试面试试题及招考特点进行系统深入的研究。
4.开设的课程单一，只有包过（保过）班次，打出“选过关，后付费”的幌子，纯属追求自然通过率的培训机构。
考生很不容易入围面试环节，应十分珍惜面试的机会，以“赌一把”的心理，不但会浪费时间和精力，更重要的是错失一次难得的机遇。而这种培训机构恰恰利用了考生的这种消费心理，殊不知，一套完整的面试课程是需要很多专业师资潜心研究才能对考生有真正的提高，这种“先过关，后付费”的方式在研发资金上没有投入，在师资质量上无法保证，反而欺骗考生可以“包过（保过）”，拿考生的命运当赌注，仅靠一些自然通过率来赚取考生培训费。
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