2023年汉口银行长江新区支行筹建组社会招聘11人
2023年汉口银行长江新区支行筹建组社会招聘11人已公布，湖北公务员考试网现将其公布如下：
汉口银行社会招聘
综合柜员
招聘专业:经济金融类相关专业工作地点:长江新区梅教街
资质条件:1.年龄35周岁(含)以下，大学本科及以上学历，经济、金融等相关专业; 2.具有1年银行柜面工作经验，具有一定的会计基础知识，银行柜面业务知识，掌握常用业务交易和核算流程; 3.具有一定的点钞速度和识别假钞的能力，熟练使用计算机和掌握中文输入法; 4.具有良好的服务意识及人际沟通能力，形象好，亲和力强; 5.身体健康、品行端正、责任心强，无不良记录; 6.客户资源丰富、工作业绩或能力特别优秀者，资质条件可适当放宽。
岗位职责:1.负责银行网点柜面基础业务操作、查询、咨询; 2.负责柜面业务经办流程的解释、银行规章制度执行情况的检查监督; 3.竭诚为客户提供服务，树立和维护本行信誉和形象。
招聘人数:1
柜面主管
招聘专业:经济金融类相关专业工作地点:长江新区梅教街
资质条件:1.年龄35周岁(含)以下，大学本科及以上学历，经济、金融、财会等相关专业，具有2年以上柜面主管工作经历; 2.全面掌握柜面业务操作技能及处理结算业务能力; 3.身体健康、品行端正、责任心强，无不良记录; 4.具有较强的团队精神、执行能力和组织管理协调能力; 5.工作能力特别优秀者，资质条件可适当放宽。
岗位职责:1.负责营业网点结算管理; 2.负责对接业务监督中心各类整改及反馈; 3.负责对网点重要印章、重要物品检查工作; 4.负责网点营业设备的管理和维护。
招聘人数:1
大堂经理
招聘专业:经济金融类相关专业工作地点:长江新区梅教街
资质条件:1.年龄35周岁(含)以下，全日制本科及以上学历; 2.具有良好的客户服务意识、营销意识和应变能力，熟悉各类服务礼仪; 3.仪表端庄、形象良好、普通话标准，行为举止得体大方，具有亲和力; 4.熟悉银行网点柜面业务，有银行大堂经理从业经营者优先; 5.身体健康、品行端正、责任心强，无不良记录。
岗位职责:1.负责营业大厅的客户接待、业务引导咨询及产品推介工作，按照客户的需求进行合理分流; 2.识别客户层级，负责在大堂服务中挖掘客户，进行业务营销或业务转介; 3.维护营业秩序，主动处理、安抚投诉客户，快速妥善地处理客户提出的意见，化解矛盾，并对投诉处理结果在规定时间内进行反馈。
招聘人数:1
理财经理
资质条件:1.年龄35周岁(含)以下，全日制本科及以上学历; 2.有基金从业资格证，有较强的市场开拓能力、业务处理及沟通协调能力;持有AFP、CFP等资格证书者优先; 3.对客户群体有较强的分析能力、制定营销推广方案能力及沟通协调能力，具有2年(含)以上银行同岗位相关工作经历者优先; 4.身体健康、品行端正、责任心强，无不良记录; 5.客户资源丰富、工作业绩及能力特别优秀者，资格条件可适当放宽。
岗位职责:1.根据业务发展需要，承担零售产品营销目标任务; 2.结合客户需求和我行产品特性，有针对性的对中高端客户进行产品和服务营销，提供专业投资理财建议和规划; 3.维护客户关系，有效开展零售业务综合化营销工作;
招聘人数:1
内控合规岗
招聘专业:经济金融类相关专业工作地点:长江新区梅教街
资质条件:1.年龄35周岁(含)以下，全日制本科及以上学历; 2.具有银行2年(含)以上同业内控合规经验者优先; 3.原则性强，能客观对违规事件进行调查处理，有良好的合规敏感性和风险意识; 4.具有良好的沟通协调能力和组织推动能力，优秀的文字表达与处理能力。
岗位职责:1.负责员工行为监测，编制员工行为排查计划，形成排查报告;制订员工合规手册，分岗位确定员工行为禁令; 2.组织日常各类合规培训，落实部门合规培训与考核; 3.负责落实各项合规检查，并对各类风险防范工作进行监督管理; 4.负责监督异常问题的整改、落实和效果评估; 5.负责对违规事件进行调查，对相关人员的违规责任进行认定、延伸排查、问责处理和落实跟踪。
招聘人数:1
贷后管理
招聘专业:经济金融类相关专业工作地点:长江新区梅教街
资质条件:1.年龄35周岁(含)以下，全日制本科及以上学历; 2.具有2年以上贷后管理相关经验; 3.具有良好的统计分析及风险预判能力; 4.具有良好的沟通协调能力，团队协助能力; 5.具有较好的合规意识和风险防控意识。
岗位职责:1.负责开展支行贷后检查工作，保管贷后检查资料，撰写各类检查报告; 2.负责监测信贷资金使用，监控贷后资产质量，防范不良风险; 3.负责了解授信对象贷后经营状况及征信情况; 4.负责支行权证类管理工作。
招聘人数:1
放款审核
招聘专业:经济金融类相关专业工作地点:长江新区梅教街
资质条件:1.年龄35周岁(含)以下，全日制本科及以上学历; 2.从事放款审核、公司信贷、零售信贷、授信风险管理等相关工作2年(含)以上，具有放款审核相关工作经验优先; 3.具有良好的风险分析判断和风险识别能力; 4.具有较强的工作责任心，身体健康，品行端正，无不良从业记录，符合我行履职回避相关规定;
岗位职责:1.负责对线下业务根据授信批复用信前提条件对放款资料的完整性、合规性进行审核; 2.负责审核放款业务合同填写内容的完整性、合规性; 3.负责信贷系统对出账详情的审核; 4.负责督办业务部门放款资料的整改及补充; 5.负责已审核业务信贷档案的移交归档。
招聘人数:1
综合客户经理
资质条件:1.年龄35周岁(含)以下，全日制本科及以上学历; 2.具有2年(含)以上银行公司业务部营销工作和公司信贷工作经历，熟悉风险管理模式和业务操作流程; 3.熟悉武汉本地经济金融市场情况，具有较强的市场开拓能力、业务处理及沟通协调能力，具备竞争意识及进取精神; 4.抗压能力强，具有良好的目标感、执行力、推动力，身体健康、品行端正、责任心强，无不良从业记录，符合我行履职回避相关规定; 5.客户资源丰富、工作业绩及能力特别优秀者，有长江新区客户资源者，资格条件可适当放宽。
岗位职责:1.负责完成支行对公经营指标任务，推动落实各项指标; 2.负责客户的关系管理与营销，挖潜潜力客户，制定详细的客户维护计划; 3.建立和管理客户营销档案，及时收集和更新公司客户营销信息，并报告市场及客户信息变化; 4.负责其他营销任务的推进完成，组织完成交办的其他各类工作; 5.积极参与业务创新，加强公司、投行、小微、科金等业务综合化营销; 6.具备较强的合规操作意识和风险防范意识，能严格遵守和执行国家金融法律、法规、政策与本行有关规定;
招聘人数:4
有效截止日期:2023-07-15
文章来源：http://hr.hkbchina.com/hire/hireNetPortal/search_zp_position.do?b_query=link&isAllPos=1&operate=init&hireChannel=02&zpUnitCode=100503C
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