2022年湖南益阳沅江市人民医院招考合同制护士公告
2022年湖南益阳沅江市人民医院招考合同制护士公告已公布，计划招聘15人。报名时间：2022年6月6日- 7日。报名方式：现场报名。湖南公务员考试网现将其公布如下：
沅江市人民医院公开招考合同制护士公告（2022年5月27日）
沅江市人民医院是沅江市唯一一所集医疗、保健、教学、科研于一体的二级甲等综合性医院，因工作需要，参照《关于印发<湖南省事业单位公开招聘人员办法>的通知》（湘人社发〔2019〕1号）等有关规定，决定面向社会公开招聘护理专业技术人员，具体公告如下:
一、招考原则
按照公开、平等、竞争、择优的原则。
二、招聘岗位数量
临床护理人员15名，为劳务合同制人员。
三、报考条件
（一）政治素质高，品行端正，遵纪守法；
（二）热爱护理事业，具备良好的职业道德，爱岗敬业；
（三）全日制大专及以上（以更高层次学历报考者，亦要求有全日制大专学历），护理类专业（助产除外）毕业，2021年及以前毕业者须具有护士执业资格；
（四）女性，身心健康，五官端正，形象气质佳；27周岁以下（年龄计算截止至1995年6月1日，如27周岁是指1995年6月1日后零时出生)，身高1.58米以上；
（五）具备岗位所需的专业和技能条件；
（六）有下列情形之一的，不得报名应聘：
1、刑事处罚期限未满或者涉嫌违法犯罪正在接受调查的人员；
2、尚未解除党纪、政纪处分或正在接受纪律审查的人员；
3、凡我市卫健系统正式在编干职工不能参加本次招聘考试；
4、在各级各类事业单位公开招聘中因违反《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》被记入事业单位公开应聘人员诚信档案库，且记录期限未满的人员；
5、法律、政策规定不得应聘为事业单位工作人员的其他情形的人员。
四、招考程序
（一）报名及资格审查
1、报名时间：2022年6月6日- 7日（8：00-12：00，14：30-17：30）
2、报名地点及方式：考生本人到沅江市人民医院人事科现场报名，地址：沅江市桔城大道西侧。
3、报名要求：报考人员须提供本人近期免冠1寸彩照二张、正式有效身份证、所有学历毕业证原件和复印件、《学历电子注册备案表》（学信网打印、应届生可提供《学籍在线验证报告》、执业证书、资格证书原件和复印件现场进行报名。由医院人事科、护理部及监察室对报名人员进行资格审查（资格审查贯穿招聘全过程），审查合格者方可参加考试，不符合岗位报名条件或提供的材料弄虚作假，一经查实，取消应聘资格。
（二）考试
考试含笔试、护理技能操作考核。
1、笔试
笔试内容为专业知识，满分为100分，试题由第三方从题库现场调取。
考试时间：2022年 6 月 10 日 9：30-10：30
考试地点：沅江市人民医院门诊大楼七楼会议室。
笔试成绩于6月10日公示，根据笔试成绩从高分到低分排序，按招考计划数与报考人数1:2的比例确定进入技能操作考核，如出现相同分数，一同进入面试。
2、护理技能操作考核
时间：2022年6月11日 8：30；
地点：沅江市人民医院门诊大楼；
内容：专业相关的常规技能操作。
现场抽取技能操作考核项目，并抽签确定技能操作考核顺序，考核成绩当场公布。
综合成绩：按笔试成绩占60%、技能操作考核占40%合成综合成绩（计算成绩四舍五入，保留小数点后两位数）。综合成绩按计划数1:1从高分到低分入围体检，综合成绩相同者，以笔试成绩高者为先。技能操作考核成绩达不到60分的不予聘用；综合成绩达不到60分的不予聘用。
入围体检人员名单于2022年6月11 日公示。
（三）体检
体检参照公务员录用体检通用标准执行，体检时间和地点另行通知。体检合格人员确定为拟聘对象，如因体检不合格、弃权或其他原因出现空缺，按综合成绩排名依次递补，递补不超过一次。
（四）考察
经体检合格的应聘人员进入考察程序，考察内容主要对应聘人员资格条件进行复查，并考察其政治思想、道德品质、遵纪守法、业务能力、工作实绩(学业成绩)等情况。
（五）公示
考察结束后，确定拟聘用人员名单并予以公示，公示时间为7个工作日。
五、聘用管理
经公示无异议的拟聘用人员经由劳务公司派遣到沅江市人民医院工作，享受医院编外聘用人员同等待遇。
六、相关事宜
1、各位考生务必密切关注考务事项及通知，因自身原因错过信息影响考试或招聘录用的，后果自负。
2、报考人员应严格遵守疫情防控规定，在考试所有环节正确佩戴口罩、提供健康绿码和行程绿卡（外省考生或中高风险地区考生需提供时间节点48小时内核酸检测阴性证明）。
3、本次招聘工作由沅江市人民医院组织实施，医院纪检监察室和沅江市卫生健康局人事股全程监督。
4、本公告未尽事宜，由沅江市人民医院人事科、护理部负责解释。
5、联系电话：
市人民医院纪检监督：0737-2721683、人事科：0737-2889001。
沅江市人民医院
2022年5月26日
文章来源：http://www.yuanjiang.gov.cn/21751/21759/content_1589046.html
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