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湖南省荣军医院关于2010年公开招聘人员的实施方案

2013-12-07 03:01:58 字号: | | 【 打印 】

我院始建于1949年10月,是全额拨款的正处级优抚事业单位,为二级综合性医院,隶属省民政厅。根据省人事厅《关于转发事业单位招聘人员暂行规定的通知》文件要求,结合医院实际工作需要,招聘工作人员5人,现将招聘方案公告如下:

一、 组织领导
招聘工作在省人力资源和社会保障厅、省民政厅的指导下,由医院领导班子成员和相关职能部门负责组织协调整个招聘工作。

二、 招聘原则
1、坚持公开、平等、竞争、择优的原则。
2、坚持学科需要、专业对口、注重能力和水平的原则。

三、 招聘条件
身体健康,具有良好的品行,符合《事业单位公开招聘人员暂行规定》基本条件的省内卫生专业技术人员。

四、招聘岗位及要求

岗 位 人数 专 业 学历 医 师 3 临 床 本科 护 士 2 护 理 大专
五、招聘程序


1、发布信息
招聘信息通过湖南人事编制网站向社会发布。
2、报名时间和方式
报名时间:2011年4月11日至4月17日止。
报名方式:采取现场报名和网上报名两种方式。
现场报名:请携带毕业证、身份证、资格证等相关资料原件直接到我院院办公室(二楼)现场报名。
网上报名:请将毕业证、身份证、资格证等相关资料扫描发送至305049002@QQ.COM
3、资格审查:对报名人员进行资格审查,通过资格审查符合条件的人员以电话方式通知参加考试。
4、考试方法
开考比例:岗位招聘人数与岗位报名人数的比例不得低于1:3,低于1:3的比例取消招聘计划。
考试方式:分笔试、面试、技能操作。成绩按百分制计算(其中笔试占50%,面试占20%,技能操作占30%)。
具体考试时间另行通知。
笔    试:经资格审查符合条件的人员,全部参加笔试。参加笔试时请携带相关资料原件进行核查。
面    试:根据笔试成绩排名先后按岗位招聘数1:3的比例确定面试人员。
技能操作:面试入围人员全部参加技能操作考试。
体    检:根据综合成绩排名先后,按1:1的比例确定体检人员。体检标准参照公务员录用体检标准执行。有体检不合格者,按报考该岗位的成绩排名先后顺序依次递补(递补不超过两次)。邮箱。


六、 公示
根据综合成绩和体检结果,经招聘工作领导小组集体研究
确定拟聘用人员,并将拟聘用人员名单在湖南省人事编制网站公示一周。

七、聘用及待遇
公示期满无异议后,被聘用者与我院签定聘用合同,实行试用期(三个月),试用期包括在聘用合同期限内,试用期满考核合格的,予以正式聘用,不合格的取消聘用。聘用期内享受正式在编职工同等待遇。
地    址:湖南省长沙市天心区中意二路828号荣军医院办公室。
邮    编:410119
联 系 人: 刘亚平(主任)
传    真:85471506
咨询电话:85471506
 
湖南省荣军医院
二0一一年四月一日


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