2016年南京大学常熟生态研究院招聘
2016南京大学常熟生态研究院招聘工作人员公告
南京大学常熟生态研究院，成立于2012年9月29日，由百强县之首常熟市和南京大学共建，是全国第一个校地共建的生态研究院，也是全国第一个政产学研型生态企业创新创业载体。研究院以湿地生态与水环境保护、湿地恢复及合理利用、森林保护培育、城乡生态建设等生态应用关键技术的研发与产业化为主要方向，组建了一支高学历、高素质、高效率的工作团队，并努力成为中国乃至世界生态修复行业的领军者。
研究院始终坚持人才强行战略，不断为员工提供与优秀高校研究生深入交流、扩充专业知识背景、加深应用技术交流的机会，了解中国生态行业发展动向、掌握行业领先的专业技术技能的平台。良好的食宿条件、完善的员工弹性薪酬福利待遇机制，为员工提供广阔的职业发展空间，开辟多种职业发展渠道，实现员工与企业同发展、共成长。现面向社会公开招聘优秀人才，诚邀您的加入。
岗位设置及要求如下：
一、生态工程设计师——1名
任职要求：
1)环境工程、给排水工程与科学、市政工程等相关专业，硕士以上学历优先，本科毕业需3年以上工作经验;
2)具备扎实的工程规划理论知识和专业技能，对生态、环境(水治理方向)、河道、湖泊、人工湿地某一个方面具备扎实的理论基础;
3)按照设计要求和工作安排，按进度计划独立完成方案编制、施工图设计、设计交底等工作;
4)负责环境工程微污染水体治理方向设计工艺优化、施工技术指导与解决项目设计中各环节的技术问题;
5)能熟练运用CAD、造价等相关软件;
6)熟悉国内外相关项目的典范工程、规划设计方案及学习相关专业的前沿知识，应用于工程设计中;
7)有专业技术职称者优先;
8)认同企业发展理念，愿与企业共同发展。
福利待遇：
1)正式录用后，年薪8万以上，可提供食宿;
2)福利：交通补贴、通讯补贴、节假日福利、高温费、年终奖、带薪休假、年度体检等;
3)按照国家法定标准提供“五险一金”及其他相关福利待遇。
二、生态规划设计师——1名
任职要求：
1)生态学、旅游规划、城市规划等相关专业，硕士及以上学历优先，本科毕业需3年以上工作经验;
2)对生态感兴趣，具备扎实的工程规划理论知识和专业技能，能够独立完成各类生态规划方案的编制;
3)承担或参与过区域生态规划、省/市/县生态建设规划、生态工业园、城市园林、自然保护区、湿地规划、矿区生态规划等;熟知国家和地方现行的相关专业的政策、法律法规、技术标准规范及规程;
4)对生态感兴趣，有较强的沟通能力、有对客户的说服谈判能力;
5)熟练运用CAD、PS、SU等相关设计软件;
6)有专业技术职称者优先;
7)认同企业发展理念，愿与企业共同发展。
福利待遇：
1)正式录用后，年薪8万以上，可提供食宿;
2)福利：交通补贴、通讯补贴、节假日福利、高温费、年终奖、带薪休假、年度体检等;
3)按照国家法定标准提供“五险一金”及其他相关福利待遇。
三、行政人事专员——1名
岗位要求：
1)负责员工招聘、入离职、调职等工作的综合管理;
2)负责员工人事档案资料和管理;各类人事报表的汇总;
3)负责起草、修改和完善人力资源相关管理制度和工作流程;
4)负责组织员工各类培训;
5)负责员工考勤及社保等工作的综合管理;
6)负责传达公司各项规章制度;督促人事行政管理类制度的执行;
7)完成领导交办的其他工作任务。
任职要求：
1)大专及以上学历，管理类、人力资源、英语、文秘等相关专业，1年以上人力资源工作经验，常熟籍优先;
2)有较强的人力资源规划、绩效管理、薪酬、劳动关系、招聘、培训等业务能力;
3)熟知人力资源管理的先进理念、知识和实务、发展动态和趋势;
4)工作认真细致、思维敏捷，责任心强;
5)具有较好的团队协作精神、职业道德、服务意识和敬业精神;抗压能力强，能吃苦;
6)熟练使用常用办公软件及网络应用;
7)认同企业发展理念，愿与企业共同发展。
福利待遇：
1)正式录用后，年薪6-8万，可提供食宿;
2)福利：交通补贴、通讯补贴、节假日福利、高温费、年终奖、带薪休假、年度体检等;
3)按照国家法定标准提供“五险一金”及其他相关福利待遇。
四、办公室助理——1名
岗位要求：
1)大专或本科规划或设计专业，有相关工作背景，20-40岁，1年以上相关工作经验，常熟籍优先;
2)C1驾照，4年以上驾龄，熟练驾驶技能，适合男性;
3)工作认真细致、思维敏捷，责任心强，能吃苦耐劳;
4)具备良好的沟通、协调与公关能力，办公软件操作熟练;
5)具有较强的抗压能力，较好的团队协作精神。
福利待遇：
1)正式录用后，月薪3500元以上，可提供食宿;
2)福利：交通补贴、通讯补贴、节假日福利、高温费、年终奖、带薪休假、年度体检等;
3)按照国家法定标准提供“五险一金”及其他相关福利待遇。
五、市场营销——1名
岗位要求：
1)负责公司产品的销售及推广，维护客户关系，进行行业深度挖掘与维护;
2)负责市场信息的拓展、收集、整理和分析，及时提出相应的营销计划，完成部门销售指标;
3)负责项目合同的谈判、拟定与签订，及项目运作过程中与甲方的沟通与协调;
4)开展市场推广工作，宣传与完善公司品牌与形象。
任职要求：
1)大专及以上学历，生态学、市场营销、工商管理等相关专业优先，2年以上行业营销经验，能够独立完成销售管理工作;
2)具备良好的职业素养和个人形象;
3)具备较强的市场营销和公关能力;
4)具有良好的客户服务意识和协调、沟通能力;
5)具有较好的团队协作精神、职业道德、服务意识和敬业精神;抗压能力强，能吃苦;可随时到全国各地出差;
6)认同企业发展理念，愿与企业共同发展。
一经录用待遇从优，望各位有志之士积极加入!
人事部联系方式：
电话：0512-52969602-8007
邮箱：njuecologyri@cn-natural.com
【发送邮件抬头请注明：名字+应聘岗位+毕业院校、专业，邮件内容：个人简历、毕业证、职称证，设计岗位请提供作品、学术论文等证明材料】
地址：常熟市环湖南路1号(老尚湖风景区管委会)公告
2016南京大学常熟生态研究院招聘工作人员公告
南京大学常熟生态研究院，成立于2012年9月29日，由百强县之首常熟市和南京大学共建，是全国第一个校地共建的生态研究院，也是全国第一个政产学研型生态企业创新创业载体。研究院以湿地生态与水环境保护、湿地恢复及合理利用、森林保护培育、城乡生态建设等生态应用关键技术的研发与产业化为主要方向，组建了一支高学历、高素质、高效率的工作团队，并努力成为中国乃至世界生态修复行业的领军者。
研究院始终坚持人才强行战略，不断为员工提供与优秀高校研究生深入交流、扩充专业知识背景、加深应用技术交流的机会，了解中国生态行业发展动向、掌握行业领先的专业技术技能的平台。良好的食宿条件、完善的员工弹性薪酬福利待遇机制，为员工提供广阔的职业发展空间，开辟多种职业发展渠道，实现员工与企业同发展、共成长。现面向社会公开招聘优秀人才，诚邀您的加入。
岗位设置及要求如下：
一、生态工程设计师——1名
任职要求：
1)环境工程、给排水工程与科学、市政工程等相关专业，硕士以上学历优先，本科毕业需3年以上工作经验;
2)具备扎实的工程规划理论知识和专业技能，对生态、环境(水治理方向)、河道、湖泊、人工湿地某一个方面具备扎实的理论基础;
3)按照设计要求和工作安排，按进度计划独立完成方案编制、施工图设计、设计交底等工作;
4)负责环境工程微污染水体治理方向设计工艺优化、施工技术指导与解决项目设计中各环节的技术问题;
5)能熟练运用CAD、造价等相关软件;
6)熟悉国内外相关项目的典范工程、规划设计方案及学习相关专业的前沿知识，应用于工程设计中;
7)有专业技术职称者优先;
8)认同企业发展理念，愿与企业共同发展。
福利待遇：
1)正式录用后，年薪8万以上，可提供食宿;
2)福利：交通补贴、通讯补贴、节假日福利、高温费、年终奖、带薪休假、年度体检等;
3)按照国家法定标准提供“五险一金”及其他相关福利待遇。
二、生态规划设计师——1名
任职要求：
1)生态学、旅游规划、城市规划等相关专业，硕士及以上学历优先，本科毕业需3年以上工作经验;
2)对生态感兴趣，具备扎实的工程规划理论知识和专业技能，能够独立完成各类生态规划方案的编制;
3)承担或参与过区域生态规划、省/市/县生态建设规划、生态工业园、城市园林、自然保护区、湿地规划、矿区生态规划等;熟知国家和地方现行的相关专业的政策、法律法规、技术标准规范及规程;
4)对生态感兴趣，有较强的沟通能力、有对客户的说服谈判能力;
5)熟练运用CAD、PS、SU等相关设计软件;
6)有专业技术职称者优先;
7)认同企业发展理念，愿与企业共同发展。
福利待遇：
1)正式录用后，年薪8万以上，可提供食宿;
2)福利：交通补贴、通讯补贴、节假日福利、高温费、年终奖、带薪休假、年度体检等;
3)按照国家法定标准提供“五险一金”及其他相关福利待遇。
三、行政人事专员——1名
岗位要求：
1)负责员工招聘、入离职、调职等工作的综合管理;
2)负责员工人事档案资料和管理;各类人事报表的汇总;
3)负责起草、修改和完善人力资源相关管理制度和工作流程;
4)负责组织员工各类培训;
5)负责员工考勤及社保等工作的综合管理;
6)负责传达公司各项规章制度;督促人事行政管理类制度的执行;
7)完成领导交办的其他工作任务。
任职要求：
1)大专及以上学历，管理类、人力资源、英语、文秘等相关专业，1年以上人力资源工作经验，常熟籍优先;
2)有较强的人力资源规划、绩效管理、薪酬、劳动关系、招聘、培训等业务能力;
3)熟知人力资源管理的先进理念、知识和实务、发展动态和趋势;
4)工作认真细致、思维敏捷，责任心强;
5)具有较好的团队协作精神、职业道德、服务意识和敬业精神;抗压能力强，能吃苦;
6)熟练使用常用办公软件及网络应用;
7)认同企业发展理念，愿与企业共同发展。
福利待遇：
1)正式录用后，年薪6-8万，可提供食宿;
2)福利：交通补贴、通讯补贴、节假日福利、高温费、年终奖、带薪休假、年度体检等;
3)按照国家法定标准提供“五险一金”及其他相关福利待遇。
四、办公室助理——1名
岗位要求：
1)大专或本科规划或设计专业，有相关工作背景，20-40岁，1年以上相关工作经验，常熟籍优先;
2)C1驾照，4年以上驾龄，熟练驾驶技能，适合男性;
3)工作认真细致、思维敏捷，责任心强，能吃苦耐劳;
4)具备良好的沟通、协调与公关能力，办公软件操作熟练;
5)具有较强的抗压能力，较好的团队协作精神。
福利待遇：
1)正式录用后，月薪3500元以上，可提供食宿;
2)福利：交通补贴、通讯补贴、节假日福利、高温费、年终奖、带薪休假、年度体检等;
3)按照国家法定标准提供“五险一金”及其他相关福利待遇。
五、市场营销——1名
岗位要求：
1)负责公司产品的销售及推广，维护客户关系，进行行业深度挖掘与维护;
2)负责市场信息的拓展、收集、整理和分析，及时提出相应的营销计划，完成部门销售指标;
3)负责项目合同的谈判、拟定与签订，及项目运作过程中与甲方的沟通与协调;
4)开展市场推广工作，宣传与完善公司品牌与形象。
任职要求：
1)大专及以上学历，生态学、市场营销、工商管理等相关专业优先，2年以上行业营销经验，能够独立完成销售管理工作;
2)具备良好的职业素养和个人形象;
3)具备较强的市场营销和公关能力;
4)具有良好的客户服务意识和协调、沟通能力;
5)具有较好的团队协作精神、职业道德、服务意识和敬业精神;抗压能力强，能吃苦;可随时到全国各地出差;
6)认同企业发展理念，愿与企业共同发展。
一经录用待遇从优，望各位有志之士积极加入!
人事部联系方式：
电话：0512-52969602-8007
邮箱：njuecologyri@cn-natural.com
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