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2016年常州经开区遴选10名招商工作人员公告

2016-09-20 08:32:51 字号: | | 【 打印 】
  2016年常州经开区遴选10名招商工作人员公告已发布,报名时间:即日起-2016年9月28日(工作日),上午9:00-11:30,下午1:00-5:00。报名地点:常州经济开发区管委会5048房间。江苏公务员考试网现将其发布如下:
  2016年常州经开区遴选10名招商工作人员公告
  为加快经开区专业型招商人才队伍建设,提升招商人员整体素质和业务水平,加强重大项目招引力度,促进经济转型升级和产业结构调整,根据招商工作的需要,经研究,决定面向全区遴选10名专职招商工作人员。现将相关信息公布如下:
  一、遴选人数和职位要求
  (一)本次遴选高级项目经理5名、项目经理5名。
  (二)职位要求:
  1、围绕常州经济开发区主导产业进行产业分析,发掘投资项目信息并有效跟进;
  2、负责制定和实施招商计划、组织招商活动等工作;
  3、负责招商资料的收集、梳理、编制;
  4、负责各类项目的洽谈和跟踪等工作,推进项目投资;
  5、交办的其他相关任务。
  二、遴选范围
  经开区各镇、街道,各工作机构、直属单位中各类机关事业单位编内编外在职人员(不含公检法、学校、医院);大学生村官。
  三、遴选条件
  (一)政治坚定,有较高的政治素质和良好的思想品行,有较强的事业心和责任心,爱岗敬业,吃苦耐劳;
  (二)40周岁以下,身体健康,性格开朗,热爱招商工作,有较好的组织协调、人际交往、团队合作和语言表达能力,知识面广,具备良好的谈判和沟通能力,能独立开展商务拓展活动;
  (三)掌握一门外语并能熟练使用者优先;
  (四)高级项目经理应具有本科及以上学历、一般有5年以上工作经验,工作业绩突出,具有较强的独立推进项目的能力,熟悉产业知识和行业特点,领导能力强,有能力掌控项目团队成员的分工和协作;
  (五)项目经理应具有本科及以上学历,1年以上工作经验,人际交往和沟通能力强,具有独立接洽、推进项目的能力;团队合作能力强,善于获取项目信息渠,跟进项目服务。
  四、待遇
  任用人员保留原身份、级别不变,采用绩效考核办法,发放薪酬。其薪酬由月基本工资、月考核奖、年度考核奖三部分构成(含五险一金,原机关事业在编人员按经开区同类人员标准缴纳,税金自负)。其中高级项目经理薪酬为25万元左右(含五险一金),项目经理薪酬为20万元左右(含五险一金)。
  五、遴选程序
  (一)发布公告、报名
  在常州经济开发区门户网站http://www.qsy.gov.cn/发布遴选公告。报名采取单位推荐和个人自愿报名相结合的方式进行。
  (二)履历分析
  按照本次遴选要求,对报名者提交资料进行履历分析,确定符合条件的报考人员名单,进入面试。
  (三)面试
  参加面试的人,按面试成绩从高分到低分确定任用人员。
  (四)考察公示
  任用人员由经开区组织人事部、投资促进局实施考察,并提交党工委讨论决定后予以公示。
  (五)录用
  经公示没有影响任用情况的,办理调动手续。副科以上干部根据干部管理权限履行相应组织程序。编外人员统一实行人才派遣。如有放弃,缺额按面试成绩依次递补。
  六、报名工作安排
  1、报名时间:即日起—2016年9月28日(工作日),上午9:00—11:30,下午1:00—5:00。
  2、报名地点:常州经济开发区管委会5048房间。
  3、报名材料:报名人员的身份证、学历(学位)证书及相关证明材料的原件和复印件各1份,《报名登记表》及电子稿(附照片)各1份,近期2寸正面免冠彩照1张。
  七、面试
  面试具体时间及方式,另行通知。
  八、有关要求
  1、加强组织领导。遴选工作在经开区统一领导下进行,由投资促进局具体负责遴选的日常工作。
  2、严肃工作纪律。遴选工作,坚持贯彻“公开、平等、竞争、择优”的原则,严肃工作纪律,严格秉公办事,接受纪检、监察部门和社会各界的监督。
  相关信息及表格可在常州经济开发区管委会官网(http://www.qsy.gov.cn)查询和下载。
  咨询电话: 89863303 (常州经济开发区投资促进局)
  89863508(常州经济开发区组织人事部)
  监督电话:89863084(常州经济开发区纪工委)
  附:常州经济开发区遴选招商工作人员报名表
  江苏常州经济开发区组织人事部
  江苏常州经济开发区投资促进局

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