2017年南京市浦口区盘城街道招聘城管协管员15人简章
2017年南京市浦口区盘城街道招聘城管协管员15人简章已发布，报名时间：即日起至2017年9月25日12时。江苏公务员考试网现将其发布如下：
盘城街道城管协管员2017年公开招聘简章
为进一步加强城市管理，盘城街道现面向社会公开招聘城市管理协管员，协助城管执法人员做好城市管理工作。现将相关事项公示如下：
一、招聘计划
公开招聘城管协管员15人
二、招聘条件
（一）基本条件
1、具有中华人民共和国国籍，享有公民的政治权利；拥护党的路线、方针、政策。
2、遵纪守法，品行端正，无违法犯罪记录，热爱城市管理工作。
3、南京市户籍及常住地位于江北地区者优先。
4、法律专业毕业及具有相关类似工作经验者优先。
5、身体健康，五官端正。无酗酒、吸毒行为记录；无残疾；无家族传染病史；无癫痫、神经病等。须适应岗位要求的身体条件。
6、男性净身高1.70米以上（含），女性净身高1.58米以上（含），双眼视力（含矫正）均在4.8（含）以上，无色盲色弱。
（二）招聘岗位、人数及任职要求
招聘岗位一：外勤岗
招聘人数：12人（其中女性人数不超过20%）
任职要求：
1、具备大专及以上学历，专业不限。退伍军人优先，学历可放宽至高中（含中专）。
2、年龄要求22周岁至45周岁之间（ 1972年8月31日至1995年10月1日期间出生）。
招聘岗位二：驾驶岗
招聘人数：3人
任职要求：
1、具备高中（含中专）及以上学历，专业不限。
2、持有B2驾驶证5年及以上，持有A2驾驶证者优先考虑。
3、连续3个记分周期内没有满分记录；无肇事逃逸记录；无致人死亡或者重伤的交通责任事故。
4、年龄要求30周岁至45周岁之间（1972年8月31日至1987年10月1日期间出生）。
5、中共党员、复员退伍军人、法律专业或有类似工作经历者优先，身高条件可适当放宽。
三、招聘程序与办法
此次招聘工作按照德才兼备的标准，坚持“公开、平等、竞争、择优”的原则，采取自愿报名、资格审查、技能操作（驾驶岗）、笔试、面试、体检及政审的考核办法进行。
（一）简章公示
招聘简章发布网站：浦口区政府网站、盘城街道网站、江苏云就业平台、江苏招聘网、前程无忧网、智联招聘网同时发布。
公示期：2017年9月12日12时至2017年9月25日12时。
（二）报名阶段
1、报名时间：即日起至2017年9月25日12时。
2、报名方式：
2.1网络报名
应聘者登录到江苏云就业（http://www.jsyun91.com/）下载报名登记表，并将填写后的报名表及户口本（户主及本人页）、身份证、学历证、驾驶证（驾驶岗提供）、其他证件（如退伍证等）的扫描件或者照片发送leaderhrzhaopin@163.com，邮件标题为“盘城街道报名+岗位+姓名”，逾期将不接受报名。
2.2现场报名
现场报名需携带材料：本人户口本、身份证、学历证、驾驶证（驾驶岗提供）、其他证件（如退伍证等）的复印件各一份，以及近期2寸正面免冠彩色照片2张，并现场填写报名登记表。
现场报名地点一： 江苏领航人才开发有限公司。具体地址：秦淮区龙蟠中路323-1号，领航人才大厦四楼。
该报名点接收报名时间：报名周期内工作日（周一至周五）上午9:00-11:30，下午14:00-17:00。
现场报名地点二： 江苏领航人才开发有限公司。具体地址：浦口区七里桥北路1号，顶山都市产业园1栋二楼。
该报名点接收报名时间：报名周期内每周五，即9月13日、20日上午9:00-11:30，下午14:00-17:00。
（备注：两种报名方式选择其一即可，建议考生选择网络报名方式。）
（三）资格审查
根据招聘公告确定的资格条件，对应聘人员的学历、年龄、驾驶证、任职经历等进行审查，应聘人员须如实提供个人信息和材料，凡弄虚作假者，一经查实，即取消考试或聘用资格。
1、资格审查时间：2017年9月27日上午9:00-12:00。（时间视报名情况可做适当调整，具体以通知为准）
2、资格审查地点：江苏领航人才开发有限公司。具体地址：浦口区七里桥北路1号，顶山都市产业园1栋一楼。
3、资格审查须携带材料：
①本人身份证原件及正反面复印件；
②学历证书原件及复印件；
③驾驶证原件及复印件（驾驶岗提供）；
④其他证件（如：退伍证等）原件及复印件（持有者提供）；
⑤本人2寸近期免冠证件彩照两张。
（以上材料已现场报名递交齐全者无需重复递交）
4、资格审查合格者方可准予参加下一环节的招考流程。
（四）技能操作考核（驾驶岗）
1、驾驶岗需进行技能操作考核，即场考、路考。
2、驾驶岗资格审查合格者均可进入该环节。
3、驾驶岗场考、路考环节每人3次考试机会，3次考试均未合格者直接淘汰。
4、考核具体时间、地点以通知为准。
（五）笔试
1、外勤岗及驾驶岗均需进行笔试，外勤岗资格审查合格者、驾驶岗技能操作考核合格者方可进入笔试环节。
2、笔试采取闭卷形式。考试试题由专业机构负责出具。考试内容不指定复习用书，主要测试应聘者的公共基础知识、行政职业能力、职业道德及岗位相关的专业知识（外勤岗将对城管协管相关的基础知识、法律知识进行考核；驾驶岗将对应知应会的交通规则及《中华人民共和国道路交通安全法》规定的相关法律知识进行考核）。
3、考试具体时间、地点以准考证为准。
（六）面试
1、面试形式。采用半结构化面试，通过对应聘者过去的行为进行全方位的了解，从而预测应聘者能否适合新的岗位。
2、面试名单。根据笔试成绩从高分到低分排序，按照各岗位拟聘用人数1:2的比例确定面试人选（不达比例的，则按实际人数确定面试人选）
3、面试成绩不当场公布，与考试成绩综合后，对总成绩（外勤岗：笔试占30%，面试占70%；驾驶岗：笔试占20%，技能操作考核占40%，面试占40%）进行公示。
4、面试合格线为面试总分（100分制）的60%，面试成绩低于合格线者直接淘汰，无录用资格。
5、面试具体时间、地点以通知为准。
（七）体检
根据总成绩按各岗位招聘数等额参加体检，体检费用自理。体检时间、地点以通知为准。若被通知人员放弃或体检不合格者，则按该岗位内总成绩从高分到低分确定替补人员。
（八）政治审查
对体检合格人员的政治思想、现实表现等进行审查。政审不合格或经确认自动放弃资格出现空缺的，则按总成绩由高分到低分递补，体检并政审合格后方可上岗。
（九）拟录用人员名单公示
1、政审合格人员为拟聘用人员，名单于江苏云就业（http://www.jsyun91.com/）进行公示，公示期五天。
2、实际录用人数不足计划拟聘用人数的按实际人数录用。
四、劳动关系与薪酬待遇
被聘用人员与第三方签订劳动合同，并按照《劳动合同法》相关规定，聘期内缴纳社会保险，缴费标准按照政策规定，由单位和个人共同承担。合格录用者年薪不低于5万/年（含五险一金）。
本简章由江苏领航人才开发有限公司共同负责解释。
报名咨询电话：025-84687314，025-84761050。
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