2019年江苏省考报名指导：三方协议对应届生身份有影响吗？

2018-12-29 09:13:26 字号：小 | 中 | 大【打印】

　　2019年江苏省考即将拉开帷幕，相信各位考生都在积极备考。最近有很多将于2019年6月份毕业的考生前来咨询：已经签订了三方协议，还可以以应届生的身份报考2019年江苏省公务员考试吗？对此，江苏公务员考试网作出如下解答：

　　三方协议是《普通高等学校毕业生、毕业研究生就业协议书》的简称，不同于劳动合同。三方协议的签订流程是：毕业生-单位-学校，毕业生拿着报到证到单位报到、用人单位正式接收后自行终止。然后用人单位会与毕业生签正式的劳动合同，劳动合同一签，三方协议就失效了。

　　三方协议对应届生身份有影响吗？

　　三方协议书只是三方签订的就业意向，不是劳动关系的法律文件，对劳动关系没有约束力，只有毕业生到单位报到，并与单位签订了劳动合同或形成了事实劳动关系，毕业生才能和用人单位形成正式的劳动关系。如果没签劳动合同，或者签了以后试用期未通过，那也没有正式形成劳动关系。

　　所以，签订了三方协议不会影响应届生身份，只要你在择业期内没有签订劳动合同，没有缴纳过社保、公积金，而且档案还存放在学校或是当地的人才市场，就仍具备应届毕业生身份。虽然三方协议并没有那么重要，但还是建议各位考生在签订三方协议的时候稍微重视一下，不要乱签、不要假签，如果在公务员的政审环节被发现造假行为，有可能会影响政审。

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