海门现代化指挥中心关于专职网格员招聘公告
海门现代化指挥中心关于专职网格员招聘公告已公布，报名时间：2023年9月25日—2023年9月27日（工作日上午9:00-11：00，下午14:30-17:30）。主要测试考生的政策理论水平、分析和解决实际问题能力、文字表达能力等综合素质，（不提供考试大纲、不指定复习材料），需要备考的考生可参考2023年江苏事业单位课程。江苏公务员考试网现将其公布如下：
海门现代化指挥中心关于专职网格员招聘公告
为不断优化全区网格员队伍结构，努力打造一支专业化基层治理生力军，根据工作需要，决定面向社会公开招聘40名专职网格员（网格管理员）。现将有关事项公告如下：
一、招聘岗位
详见《南通市海门区区域社会治理现代化指挥中心公开招聘专职网格员岗位简介表》（附件1，下称《岗位简介表》）。
二、资格条件
（一）基本条件
1.政治坚定、立场鲜明，拥护中国共产党领导；
2.遵纪守法，品德端正，无违法违纪行为，未受过组织处分和纪律处分；
3.具备良好的语言表达能力和沟通协调技巧，了解熟悉本地方言，熟练掌握电脑基本操作；
4.中华人民共和国公民，海门区户籍或常住海门并有固定住处；
5.1983年9月至2005年9月期间出生；
6.具有大专及以上学历；
7.具备履行岗位职责所需的身体条件、心理素质和工作能力。
（二）具有下列情形之一的，不得报考
1.受过刑事处罚或者涉嫌犯罪尚未结案的；
2.曾被行政拘留、司法拘留的；
3.曾被国家机关、事业单位开除公职的；
4.在专职网格员岗位上工作时长不满2年的、曾担任专职网格员且因各种原因被辞退的、主动辞去专职网格员岗位不满2年的;
5.被依法列为失信联合惩戒对象的；
6.有规定（含协议明确）不得解聘离开现工作单位（岗位）的人员，或国家和省另有规定不得应聘到事业单位有关岗位的人员；
7.法律、法规、规章规定的其他情形。
三、招聘流程
按照报名、资格审查、综合测试、体检考察、公示等程序进行。
（一）报名
1.报名方式：采取现场报名方式，不接受委托报名。
2.报名时间：2023年9月25日—2023年9月27日（工作日上午9:00-11：00，下午14:30-17:30）。
3.报名地点：南通市海门区区域社会治理现代化指挥中心101室（海门区海门街道嘉陵江路1588号）。
4.报名时需提供以下材料（复印件概不退还）：
①《南通市海门区区域社会治理现代化指挥中心公开招聘专职网格员报名登记表》1份（见附件2）；
②本人近期正面免冠一寸照片2张；
③身份证、户口簿、毕业证书、学位证书、获奖证书、个人征信报告等材料原件及复印件各1份。
5.本次报名不收取报名费，体检费个人自理。
（二）资格审查
1.资格初审。招聘单位依据应聘人员现场报名提交的报名信息资料，对应聘人员的资格条件进行初审。对填报的信息有疑议的，现场告知缺失或需补充的内容，予以退回并要求应聘人员补充完善后重新提交。
2.资格复审。报名结束后，由南通市海门区区域社会治理现代化指挥中心对报名材料进行资格复审，审查意见由南通市海门区区域社会治理现代化指挥中心通过电话方式反馈应聘人员。通过资格审查的考生，携带本人身份证到南通市海门区区域社会治理现代化指挥中心101室领取准考证，逾期不领者视为自动放弃。领取时间另行通知。
3.招聘岗位变更。岗位招聘数与报名成功人数达到1:2方可开考，达不到开考比例的则相应核减该岗位的招聘人数，直至达到开考比例。
（三）综合测试
综合测试由适岗评分、笔试、面试三个部分组成。
1.适岗评分。根据报名人员的学历、工作、表彰等情况进行适岗评分，适岗评分最高不超过5分。
适岗评分标准：中共党员（预备党员）加2分，本科学历加1分，社会工作者资格证加1分，退役军人加1分，个人受区委区政府表彰奖励的加1分，受区委区政府以上表彰奖励的加2分，同一事项表彰奖励以高为准。
2.笔试。采取闭卷方式进行，主要测试考生的政策理论水平、分析和解决实际问题能力、文字表达能力等综合素质，（不提供考试大纲、不指定复习材料），总分为100分，成绩保留两位小数。考生参加笔试时须携带本人身份证和准考证。
3.面试。根据笔试成绩从高到低排名，各岗位按1:2进入面试（末位同分的一起进入），不满2倍的，按实确定。
参加面试人员携带本人身份证和准考证参加面试。面试主要测试考生的综合分析能力、组织协调解决问题能力、语言表达能力等，总分为100分，成绩保留两位小数。面试具体时间、地点另行通知。
综合测试总成绩＝笔试成绩×40%+面试成绩×60%+适岗评分。总成绩在“海门现代化指挥中心”公众号上公布，同时公布进入体检考察人员名单。
（四）体检考察
1.体检。以招录岗位为单位，根据综合测试总成绩从高分到低分顺序，按照1:1比例确定第一批体检人选。
为发挥考试工作最大效益，部分进入报考岗位面试但未能列为体检的人员，按总成绩从高分到低分顺序，可对因达不到开考比例而核减招聘人数的岗位，进行自愿依次选岗(数量按照核减数量1:1的标准确定)。选岗范围一次划定且不递补，选岗结果经本人签字确认后不得更改，完成选岗人员被确定为第二批体检人选。
总成绩相同的，分别按适岗评分、面试分、笔试分高低顺序排名，如各项分值均相同的，对相关人员另行组织面试。
体检由招录区镇（街道）组织实施。体检标准参考《公务员录用体检通用标准(试行)》执行。
2.考察。体检合格人员进入考察，考察工作由招录区镇（街道）实施，主要对考察人选的政治思想、道德品质、能力素质、学习工作表现进行全面考察。
体检和考察结果按时报南通市海门区区域社会治理现代化指挥中心。
因放弃体检或体检不合格、考察不合格等原因出现的空额，不再递补。
（五）公示
经体检和考察合格的拟聘用人员名单在“海门现代化指挥中心”公众号进行公示，公示时间为7个工作日。
（六）录用
对公示结果无异议的拟聘用人员，持区域指挥中心出具的入职介绍信，按时到相应区镇（街道）办理相关聘用手续，并确定录用人员的责任网格，逾期未办理的，视作主动放弃。聘用人员试用期为2个月，试用期满后，由聘用单位组织综合考评。试用期综合考评不合格的，取消聘用资格。
（七）注意事项
1.应聘人员对所提交资料信息的真实性负责，学历以已经取得的毕业证书和学位证书为准，资格证书以已取得的有效证书为准。学历须能够在学信网验证，在读学历不得作为相应学历证明。
2.应聘人员需使用本人手机号码和身份证号码报名，因未如实填写报名信息、伪造报名信息、填写信息有误、信息与本人所持证明材料不一致以及超过报名时间，造成报名不成功或影响招聘的，责任由应聘人员本人承担。因手机通讯不畅、无故拒接电话、不接听电话、联系方式变更等原因，造成未按约定时间参加招聘相关环节的，责任由应聘人员本人承担。
3.应聘人员只能选择一个岗位报名，应聘人员须使用在有效期内的第二代居民身份证进行报名，报名与考试使用的身份证必须一致。
四、人员性质和工资待遇
招聘人员采取劳务派遣的用工形式。工资待遇按有关规定执行。
五、纪律监督
本次公开招聘工作，坚持“公开、平等、竞争、择优”的原则，全过程接受社会各界和纪检监察部门的监督。招聘工作以本《公告》为依据，一经发现并查实不符合本《公告》规定以及徇私舞弊、弄虚作假的，立即取消应聘人员的考试和聘用资格，并追究相关工作人员责任。监督举报电话：0513-89282671（南通市海门区监察委员会派驻区委政法委纪检监察组）
六、政策咨询
本《公告》由南通市海门区区域社会治理现代化指挥中心负责解释。咨询电话：0513-82399093(南通市海门区区域社会治理现代化指挥中心网格指导科)
南通市海门区区域社会治理现代化指挥中心
2023年9月20日
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