2015年吉安职业技术学院招聘教师及教辅人员20人公告
2015年吉安职业技术学院招聘教师及教辅人员20人。江西公务员考试网了解到，报名时间为2015年5月8日-5月22日，考试时间：2015年5月30-31日，专任教师岗位采取面试、说课、专业技能考核相结合的方式，工作人员岗位采取面试、技能测试相结合的方式。
吉安职业技术学院是经江西省人民政府批准、国家教育部备案的综合性全日制公办专科层次普通高等学校。学院位于江西省吉安市中心城区，按“山水校园、庐陵书院”理念建设，投资9.8亿，占地1098亩。学院与深圳职业技术学院深度合作办学，由深圳职业技术学院派出管理团队主导学院办学管理，依托深职院直接参与指导专业建设、课程建设与实训条件建设。根据学院办学发展需要，面向高校毕业生招聘教师及教辅人员20人，现公告如下：
一、招聘原则
坚持“公开、平等、竞争、择优”的招聘原则。
二、招聘对象
各高等院校全日制应、历届毕业生(正式在职在编人员和法律法规规定不得报考的人员除外)。
三、招聘条件
1.政治思想表现良好、遵纪守法、品行端正、热爱教育事业;
2.专业对口，理论基础知识扎实，专业技能牢固，实践操作能力较强，能胜任教育教学工作;
3.具备全日制硕士研究生及以上学历、学位，其中：
(1)汽修专任教师岗具备高级技工及以上技能资格的应聘人员可为
全日制本科学历;
(2)水利专任教师为全日制本科及以上学历;
(3)档案管理员必须为中共正式党员。
4. 本科学历的应聘人员必须为2015年应届毕业生;
5.年龄为30周岁以下，1985年5月1日以后出生的。
四、吉安职业技术学院2015年招聘教师、教辅人员计划表
|
岗位 编号 |
招聘岗位 |
招聘人数 |
专业要求 |
|
01 |
电气工程专任教师 |
1 |
电气工程学科（含）： 1.电机与电器； 2.电力系统及其自动化； 3.高压电与绝缘技术；电力电子与电子传动； 4.电工理论与新技术； 5.其它相近专业。 |
|
02 |
信息技术人员 |
6 |
1.计算机科学与技术； 2.现代教育技术； 3.网络信息技术； 4.其它相近专业。 |
|
03 |
图文信息管理员 |
3 |
1.图书情报、档案管理； 2.其它相近专业。 |
|
04 |
档案管理员 |
2 |
1.图书情报、档案管理； 2.其它相近专业。 |
|
05 |
汽修专任教师 |
2 |
1.车辆工程类； 2.其它相近专业。 |
|
06 |
测量专任教师 |
1 |
测绘工程、大地测量学与测量工程。 |
|
07 |
农业机械专业教师 |
1 |
农业机械化工程。 |
|
08 |
农学专业教师 |
1 |
农学方向。 |
|
09 |
水利专任教师 |
2 |
水利工程、水利水电工程。 |
|
10 |
数控专业教师 |
1 |
1．专业领域为下列之一： 1）机械制造及其自动化 2）机械设计及理论 3）精密仪器及机械 4）材料加工工程 5）材料学 2．熟悉一种数控操作系统，如FANUC系统； 3．或者熟练掌握三维产品设计与加工软件，如Mastercam、NXUG、Pro-E、CAXA等； 4．或者熟悉数控加工工艺设计、自动化控制、传感器检测和接口技术； 5．或者毕业论文为数控加工工艺或数控机床维护诊断等数控技术应用方面。 |
五、招聘程序
(一)报名、资格审查：采取网上报名方式。
1.报名时间：2015年5月8日—5月22日
报名时提供下列材料：
(1)按招聘要求填写的《吉安职业技术学院招聘报名表》(见附件);
(2)应届生：身份证、普通高等院校毕业生就业协议书、毕业院校出具的学历及学位证明材料的电子影印件;历届生：身份证、毕业证、学位证的电子影印件;
(3)海外留学人员应提供经教育部留学服务中心出具的《国外学历学位认证书》、本人护照、留学回国人员证明、国外学习成绩单、国外毕业论文摘要及全文等材料影印件各1份。
将上述材料的电子版(注明：“XXXX岗位+姓名”)发至学院人事处邮箱：jazyjsxyrsc@163.com。
2.资格审查：
2015年5月29日上午9:00携报名时提交的原件材料到考试地点，现场进行资格审查，资格审查合格后发放准考证，参加考试。
(二)考试、录用
2015年5月20日在吉安职业技术学院网站：www.japt.com.cn公布考试地点及考试、录用方式，请报考人员及时关注。
考试时间：2015年5月30-31日
专任教师岗位采取面试、说课、专业技能考核相结合的方式，工作人员岗位采取面试、技能测试相结合的方式。
各岗位的招聘人数与资格审查通过人数需达到1：2，方可开考。
招聘工作小组按成绩从高分到低分确定拟录人员名单，于2015年6月3日组织拟录用人员的体检，并对其思想品德、学习等情况综合考察后，确定录用人员名单，并于2015年6月8日-6月15日在学院网站公示。
录用对象于2015年7月10日-7月15日到学院报到，并提供相应材料：毕业证书、学位证书、毕业生就业报到证、档案材料。逾期未报到者，视作自动放弃录用资格。
经审查，录用对象提供的材料未达到招聘岗位要求的，则不予录用。
4.待遇
录用人员均为高职编制内正式职工，工资、福利执行国家、省市有关事业单位工作人员标准，工作岗位由学院在高职、中职学校之间统一调配，服务期不少于五年。
联系人：刘老师(13970602806)
胡老师 (15879661182)
邬老师 (15879173942)
办公电话：0796-8263093
2015年5月7日
第一时间了解掌握公职类考试资讯、公告等考情，您可以把公务员考试网Ctrl+D收藏，如有疑问请在线
咨询提问。
相关文章