2020年江西宜春高安市选调工作人员公告
2020年江西宜春高安市选调工作人员公告已公布，报名时间：4月9日至4月11日(星期六照常报名)。笔试主要测试政策理论水平、文字表达能力、分析和解决实际问题能力等，笔试时间和方式另行通知。需要备考的考生可参考2020年江西事业单位考试课程。江西公务员考试网现将其公布如下：
2020年宜春高安市公开选调工作人员公告
根据省委办公厅、省政府办公厅印发《关于进一步加强和改进基层综治中心实体化建设指导意见》(赣办字〔2019〕3号)文件精神，高安市综治中心已正式批复成立，属市委政法委下属全额拨款事业单位，是市委、市政府统筹社会治理、主抓平安建设、助推民生服务、协调各方履责的综合性工作平台。因工作需要，决定面向全市选调5名全额拨款事业编制工作人员，现将有关事项公告如下：
一、选调范围及对象
全市乡镇(街道)、市直单位在岗全额拨款事业编制干部(不含学校和医疗卫生单位事业编制工作人员)。
二、基本条件
(一)参加选调人员应具备以下基本条件：
1.思想政治素质较好，有较强的事业心和责任感，工作作风扎实，服从安排，虚心好学，有一定的组织协调能力;
2.遵纪守法，品行端正，身体健康;
3.大学本科及以上文化程度，专业不限;
4.近2年年度考核等次均为称职及以上;
5.年龄在40周岁以下(1980年3月31日后出生);
6.有较好的文字功底者优先，熟悉综治业务者优先，熟悉综治信息平台、新媒体、综治视联网信息系统等运行者优先，具有法律专业知识者优先。
(二)具有下列情形之一的，不得参加选调：
1.违反国家法律法规，受过治安处罚、刑事责任追究(含宣告有罪免于刑事处罚)的;
2.有违法违纪行为正在被立案调查的;
3.受党纪、政纪处分或曾被辞退、解聘、开除公职的;
4.道德败坏，有不良行为受过公安机关处理的;
5.未满服务期等其他原因不得参加选调的人员。
三、选调程序和方式
本次选调遵循公开、平等、竞争、择优的原则，按照发布公告、报名、资格审查、面试笔试、考察、试用确定人选等程序进行。
1.发布公告：4月8日起，在法治高安、高安党建等媒体，以及向各乡镇(街道)、各单位公开发布《高安市综治中心选调工作人员公告》。
2.报名：符合条件的人员如实填写《高安市综治中心公开选调工作人员报名表》(见附件)。报名时提交报名表一式两份、近期免冠2寸证件照3张，本人身份证、学历学位证书原件及复印件，近两年年度考核结果等相关资料复印件，不收报名费。若本人在报刊上发表有文章或起草有领导讲话、调研材料等可一并报送。
报名时间：4月9日至4月11日(星期六照常报名)
报名地点：市委政法委208办公室
联系人：刘子莹
电 话：5222199，15170524266
3.资格审查：市委政法委会同市委组织部、市委编办、市人社局等部门对报名人员进行资格初审，资格审查贯穿选调工作全过程。选调人数与报名人数之比不低于1∶5，低于该比例时相应核减选调人数。
4.面试：对通过资格初审的人员，统一组织面试。面试主要测试报考人员语言表达能力、思维能力、应变能力等，面试时间和地点另行通知。面试总分100分，成绩占选调成绩的50%。
5.笔试：根据面试成绩，从高分到低分按1∶3的比例确定参加笔试人员，如遇末位同分情况，一并入闱笔试。笔试主要测试政策理论水平、文字表达能力、分析和解决实际问题能力等，笔试时间和方式另行通知。笔试总分100分，成绩占选调成绩的50%。
6.考察：笔试结束后计算总成绩，按“N+2”的名额确定考察对象(N为选调计划数)，如遇末位同分情况，一并列入考察。到考察对象所在单位进一步了解考察对象的综合素质、工作能力、现实表现等有关情况。考察后，根据总成绩和考察情况择优确定选调人选。
7.试用：对拟选调人员试用三个月，试用期间不办理调动手续。试用期满经考核符合调入要求的，办理调入手续。不符合调入要求的，回原单位工作。试用期间，工资福利等待遇在原单位发放。
四、纪律要求
1.报名人员必须如实准确提供信息，凡弄虚作假者，一律取消资格。
2.本次选调工作接受市纪委监委、市委组织部、市委政法委共同监督，市纪委监委第七派驻纪检监察组：5285378，市委组织部干部监督股：5216608，市委政法委政工室：5212041。
中共高安市委政法委员会
2020年4月8日
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