地区网站:
职位: 专业: 学历: 政治面貌:
您的当前位置:国家公务员考试网 > 吉林 > 招考公告 > 三支一扶 > 正文

长春净月国家高新技术产业开发区公开招聘工作人员公告

2013-07-08 08:02:56 字号: | | 【 打印 】

【面授课程】长春净月国家高新技术产业开发区招考辅导简章

一、招聘条件

1.具有中华人民共和国国籍,拥护中华人民共和国宪法、拥护中国共产党。

2.全日制本科及以上学历、学位(2013年应届毕业生须提供所在学校有效证明,海外留学归国人员应通过国家教育部留学服务中心学历学位认证),英语四级或四级以上(其它语种达到本科毕业水平)。

3.品行端正、身体健康、形象气质好,本科生出生日期在1982年12月31日以后,硕士、博士研究生年龄适当放宽。

有下列情形之一的人员不得报考:

曾因犯罪受过刑事处罚的人员和曾被开除公职的人员;被辞退未满五年的国家机关、事业单位公职人员;在读的非应届毕业生;现役军人;按照法律法规规定不得聘用的其他情形的人员。

二、人数及相关要求

长春净月国家高新技术产业开发区面向社会公开招聘30名工作人员。参照《吉林省考试录用 公务员专业分类指导目录(试行)》,拟招聘公共管理类、经济管理类、计算机科学与技术类、电子信息与自动化类、法学类、新闻传播类、汉语言与文秘类、会计与审计类等八类专业(获得英语、德语专业八级、日语一级、韩语六级的可不受上述专业限制)。

三、报名时间

2013年3月11日至2013年3月15日,8:30-11:30;13:00-17:00。

四、考试

考试分为笔试、面试。

(一)笔试

1.科目:笔试科目为《行政职业能力测验》、《申论》。笔试各科满分均为100分,总分满分为200分,及格线为120分。

2、时间地点:详见《准考证》。

3、注意事项:考生考试时需携带《准考证》、身份证、黑色或蓝色钢笔或中性笔、2B铅笔和橡皮。

(二)面试

根据招聘计划,笔试总成绩在及格线以上人员,按1:5的比例从高分到低分依次确定。如考生成绩相同,依次以《行政职业能力测验》、《申论》成绩高者优先;如各科成绩均相同,一并进入面试。如进入面试人员与招聘计划达不到1:3比例,则按相应比例核减招聘计划。

面试成绩满分100分,及格线为60分。

(三)考试成绩计算方法

面试结束后,按笔试成绩、面试成绩两部分计算考生总成绩,满分为100分,及格线为60分。笔试成绩、面试成绩各占60%、40%即:折算后笔试成绩、面试成绩满分别为60分、40分;计算考生总成绩时,要按照所占比例先折合后再进行汇总,保留小数点后两位。

五、体检、考察

根据考生总成绩,按照招聘计划1:1的比例在及格线以上人员中从高分到低分确定体检、考察人选。如考生总成绩相同,依次以面试成绩、笔试成绩高者优先;如两项成绩均相同,则一同确定为体检、考察人选,并根据体检、考察结果择优确定。

体检或考察不合格者,取消聘用资格,从报考同一岗位考试总成绩在及格线以上的人员中从高分到低分依次递补。

六、报名地点:

长春净月国家高新技术产业开发区管委会四楼402会议室(长春净月国家高新技术产业开发区福祉大路1572号)。

七、报名者携带材料

报名人员需提供(1)身份证、学历证、学位证书、职称证书、外语等级证书(均须原件及复印件,2013年应届毕业生须提供所在学校有效证明);(2)本人主要业绩、获奖证书(均须原件及复印件);(3)同版2寸近照3张及报名费150元。

具体情况可登录长春净月国家高新技术产业开发区网站查询(http://www.jingyue.gov.cn)。

八、聘用

根据考核情况,对确定拟聘用人选予以公示(公示期7天),对公示期满无异议的或有反映但经核实不影响聘用的,上岗试用;对反映有严重问题并查有实据,不符合聘用条件的,取消其拟聘用人选资格。拟聘用人员,试用期为三个月。试用期满考核合格的,予以聘用,并办理相关手续;考核不合格的,取消其聘用资格。

联系电话:0431-84532382、0431-85821186

联系人:高丽玉、王洪义、刘斌文、潘玉娇

长春净月国家高新技术产业开发区人事局

2013年3月1日

 


关键词:
第一时间了解掌握公职类考试资讯、公告等考情,您可以把公务员考试网Ctrl+D收藏,如有疑问请在线 咨询提问