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内蒙古公务员申论热点“钉钉子”精神-群众工作妙解

2013-08-26 13:07:34 字号: | | 【 打印 】

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  3月5日下午,习总记参加十二届全国人大一次会议上海代表团审议,讲话中打了个有趣的比方,要求“各级干部要转变工作作风,牢固树立群众观点,保持奋发有为的精神状态,发扬钉钉子的精神,……把群众工作做实、做深、做细”。“钉钉子”精神,是对干部将群众路线走宽阔走长远的恳切劝勉。

  钉钉子,自身要硬。“钉子”以精钢品质攻坚克难;干部则唯有保持优良作风和群众观点方能扎根基层天地。后十八大时期,如火如荼的“转变工作作风、密切联系群众”八项规定落实和喷薄待发的“为民务实清廉”党的群众路线教育实践活动,加上学习贯彻十八大精神的风潮,正是淬炼干部本质的“三昧真火”。

  钉钉子,位置要准。“钉子”需要绳墨衡量准确定位,才能不致“白壁微瑕”;干部唯有“立足全局”才能深刻了解“中国特色、时代特征”,又唯有深入群众,在群众中学习实践,才能深刻了解“地方特点”,精确把握“突出重点”。

  钉钉子,力道要稳。以“钉子”之锐,不假外力势不能穿鲁缟;群众工作若无合理机制保障,干部的干劲可能便如一波浪、一阵风,倏忽间浪静、风平。可喜的是,两会基层代表和非党员代表比例的继续提高不断传递积极信号——扩大基层民主参与和加强基层评议监督,势将逐步提高群众工作有效性在干部考核激励体系中的权重。如此,群众工作的势头方能“江潮涌日夜,浩气贯长虹”。(网友 郑岳阳)

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