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2013年上海市研发公共服务平台管理中心工作人员公开招聘公告

2013-08-11 00:02:47 字号: | | 【 打印 】

 

2013上海事业单位考试辅导课程简章


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上海市研发公共服务平台管理中心(以下简称‘研发平台中心’)是上海市科学技术委员会直属的事业单位,成立于2005年11月,主要负责全面推进全市研发公共服务平台的建设与管理。研发平台中心深入落实《上海市研发公共服务平台发展行动计划》,将整合多方资源、加强统一管理、强化制度建设,提升服务水平,推进中介服务为主要工作目标,努力实现平台“共享、共用、协作、服务”。

根据《上海市事业单位公开招聘人员暂行办法》[沪人社专发(2009)45号],按照公开、平等、竞争、择优原则,现面向社会公开招聘发展研究(专技十二级)、科技资源管理(管理九级)、综合管理(管理九级)人员。

一、招聘岗位及职数

1、发展研究(专技十二级)岗位,职数1名;

2、科技资源管理(管理九级)岗位,职数1名;

3、综合管理(管理九级)岗位,职数1名。

二、招聘岗位职责与招聘对象条件

(一)发展研究(专技十二级)岗位

1、招聘岗位职责

(1)开展研发平台发展规划的调研和起草工作,承担研发平台规划和相关政策研究和制定以及重要文案的撰写工作;

(2)开展平台中心各类软课题的研究工作;

(3)做好平台运行及服务相关的标准和管理制度的研究与起草工作;

(4)服从组织安排,认真完成领导交办的其他工作。

2、招聘对象与条件

(1)思想政治素质好,品行端正,具有良好的团队合作精神,身体健康;

(2)具有全日制高校硕士研究生及以上学历和学位,专业方向为科学技术管理、经济、管理等;

(3)具有科技发展战略、科技统计与分析、科技政策、技术创新、科技与社会发展、社会调查研究、科技管理等领域的研究和工作经验,熟悉国家科技政策与制度;有相关机构2年以上工作经历;

(4)具有良好的组织协调能力和文字表达能力,熟悉公文写作。

(二)科技资源管理(管理九级)岗位

1、招聘岗位职责

(1)面向各类科技资源加盟单位,开展资源加盟管理工作;

(2)按照科技工作要求,开展上海市科技资源调查工作,做好数据的统计分析及撰写相关调查报告;

(3)熟悉科技管理政策,协助修订、改进科技资源相关管理办法、制度与业务模式并贯彻落实;

(4)服从组织安排,认真完成领导交办的其他工作。

2、招聘对象与条件

(1)思想政治素质好,品行端正,具有良好的团队合作精神,身体健康;

(2)本科及以上学历,理工科相关教育背景;

(3)具有科研项目管理工作经历,8年以上工作经验;

(4)具有良好的组织协调能力和文字表达能力;

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