2020年山西长治高新区招聘事业单位工作人员公告
长治高新区公开招聘事业单位工作人员公告
为深入推进高新区改革创新发展，经长治高新区党工委、管委会研究，拟面向社会公开招聘事业单位工作人员2名。现将有关事宜公告如下：
一、报名条件
1.具有中华人民共和国国籍，遵守宪法和法律。
2.具有良好的品行和职业道德。
3.具有正常履行职责的身体条件。
4.具有国家承认的硕士及以上学历学位(2021年应届毕业生可报考，如未按时取得毕业证(学位证)的取消其聘用资格)。
5.国外留学生需提供教育部留学服务中心出具的学历学位认证资料;社会在职人员报名需提供所在单位、主管部门和组织人事部门出具的同意报考证明。
6.硕士研究生年龄不超过35周岁(1984年12月18日及以后出生)，博士研究生年龄放宽至40周岁以下(1979年12月18日及以后出生)
7.存在以下情形之一的不得报名：
(1)因犯罪受过刑事处罚的人员;
(2)有犯罪嫌疑尚未查清或正在接受纪律审查的人员;
(3)曾被开除公职的人员;
(4)在各级机关公务员、事业单位招考中被认定为有舞弊等严重违反录用纪律行为的人员;
(5)试用期及服务期内的公务员(参照公务员法管理人员)、事业单位工作人员、现役军人;
(6)国家法律法规和有关规定中不得录用的其他人员。
二、招聘程序
1.报名
(1)报名方式：网上报名。报名考生可将报名资料及相关证件扫描件发送到 czgxqzzhrlzyb@163.com。
(2)报名时间：2020年12月18日--2021年1月5日，逾期不再受理。
(3)报名要求：
1)每人限报一个岗位，专业对口，不得兼报、改报。报名人员要按照报名条件认真填写《长治高新区公开招聘事业单位工作人员报名登记表》(附件)，所填信息及提交的报名资料要真实、准确。
2)报名时需提交以下资料：本人二代身份证、毕业证、学位证、资格证书、学信网和学位网在线验证报告(留学生需提供教育部留学服务中心出具的学历学位认证资料)、在职人员所在单位及上级主管部门同意报考证明扫描件。
3)信息查询：报名人员可于公告发布后通过长治高新区门户网站(http://gxq.changzhi.gov.cn)对整个引进工作环节进行查询，不再另行通知。
2.资格审查
(1)报名结束后，根据报名资料进行资格审查，确定参加面试人员。资格审查合格人员在长治高新区门户网站发布，报名人员请随时关注。
(2)对提供虚假报名信息的，一经查实，即取消面试和聘用资格。
3.笔试及面试
资格审查合格的人员，进入面试环节。参加面试的人员须按要求，在规定时间、地点参加面试，否则视为放弃面试资格。面试重点测评考生的专业知识、反应与应变能力、语言表达能力、综合分析能力等。
以上各岗位资格审查合格人数不超过5人，直接进入面试环节;达到6人及以上时，加试专业能力笔试，笔试成绩由高到低排名前5位，且笔试成绩须达到60分以上的，方可进入面试环节。面试成绩须达到60分以上，方可进入下一环节。
4.考察考核
各岗位面试成绩排名第1位的确定为考察对象。加试专业笔试的，综合成绩排名第1位的确定为考察对象。综合成绩=笔试成绩×60%+面试成绩×40%，保留两位小数，考生的综合成绩须达到60分。如综合成绩出现并列，超出招聘名额，按面试成绩从高到低确定。
考察主要查看政治能力、品德修养、专业水平、遵纪守法、综合素质等方面，并对个人档案和相关材料进行审查核实。如有自愿放弃聘用资格或考察不合格者，按照面试成绩从高到低的顺序依次递补，并按相关程序进行考察。
5.体检
(1)考察合格的人员进入体检环节。未按规定时间、地点参加体检的人员，视为自动放弃体检及聘用资格。由此造成的岗位空缺，按照面试成绩从高到低的顺序依次递补。递补后按有关程序进行考察和体检。
(2)体检标准参照修订后的《公务员录用体检通用标准(试行)》和《公务员录用体检操作手册(试行)》执行，体检费用自理。
6.聘用
综合各方面考察考核结果，经高新区党工委会议研究决定后，按照有关程序办理相关手续。未按规定报到者，视为放弃聘用资格。新聘用人员实行试用期制度，初次就业人员试用期为12个月(非初次就业人员试用期6个月)，试用期包括在合同期内。与招聘单位签订聘用合同期限为3年，试用期包含在合同期内，试用期从报到之月起计算。试用期满经考核合格后，转正定级，办理相关手续。考核不合格者，取消聘用资格。
三、纪律与监督
按照有关规定，全程接受社会各界和纪检监察机关的监督。严格实行责任追究制度，严肃查处违反组织人事纪律的行为。
咨询电话：0355-2032510
监督电话：0355-8514422
点击下载>>>
长治高新技术产业开发区管理委员会
2020年12月18日
文章来源：http://rst.shanxi.gov.cn/ztzl/zpxx/sxsydwzpgg/202012/t20201218_195489.html
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