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2013陕西安康紫阳县人民法院招聘协警公告

2013-07-12 16:12:08 字号: | | 【 打印 】

紫阳县人民法院招聘协警公告

为充实法院工作力量,提高法院的审判、执行工作效率,加强法院机关安全保卫工作,根据陕西省高级法院副院长顾德镳在今年11月全省司法警察工作会议讲话精神,经院党组研究决定,我院决定面向社会公开招聘2名协警。现就有关招聘工作公告如下: 一、招聘岗位、数量和工作职责 招聘岗位:合同制协警。 招聘人数:2人 工作职责:法院机关的安全保卫工作;押解、值庭工作;协助执行和财产保全、文书送达等工作。 二、招聘条件 (一)具有中华人民共和国国籍,年满18周岁28周岁以下(1984年1月1日以前出生),遵守中华人民共和国法律,热爱安保工作,有良好的政治素养,作风正派、思想品德好, 身体健康、五官端正。身高170厘米以上;双眼裸视5.0以上的男性。 (二)具有高中以上文化程度,具备与安保工作相适应的专业知识和技能;警官院校毕业生、退伍军人和从事过警察工作人员优先。熟练掌握计算机操作和汽车驾驶的优先。 (三)与其他单位无劳动关系; (四)无因犯罪受过刑事处罚或被开除公职的情形。 三、报名和资格审查 (一)报名、资格审查 1、报名时间:2013年1月6日至2013年1月9日止。 2、报名地点:紫阳法院政工科。 3、报名要求:应聘者如实填写《报名表》(报名表附后),持本人身份证、户口薄、学历证明、计划生育证明、退伍证、正面免冠一寸照片3张到现场报名,进行资格审查。 (二)考试 1、体能测试:测试标准参照《公安机关录用人民警察体能测评项目和标准》执行。 时间:另行通知。 考生持准考证和身份证到指定地点参加体能测试,体能测试合格者方可参加笔试。 2、笔试 时间:另行通知。考试地点:县法院办公楼六楼。 内容为公共科目(包括法律基础知识)。 3、面试:时间、地点另行通知。按照拟招聘人数与面试人数1:2的比例,按笔试成绩从高分到低分依次确定参加面试的人员。面试满分100分,重点考察考生的应变能力、语言表达能力和组织协调能力。 (三)体检。按笔试成绩与面试成绩占60%和40%的比例计算总成绩,从总成绩高分到低分确定体检人选。体检在紫阳县人民医院进行。体检标准按照《公务员录用体检通用标准(试行)》、《公安机关录用人民警察体能测评项目和标准》执行。体检费用由应聘者自理。若出现体检合格人数达不到招聘人数要求,按综合成绩从高分到低分递补。 四、合同期限及待遇 (一)聘用人员确定后,本院将与被聘用人员签订劳动合同。合同期限为2年,试用期为3个月。 (二)工资待遇按照劳动合同的约定给付。试用期月工资为1000元;期满后经考察,符合聘用条件的,签订劳动合同,月工资为1200元。 (三)本院按《劳动合同法》的规定,为聘用人员购买相关社会保险(个人部分由聘用人员自负)。 (四)本院不负责聘用人员的住房问题。   点击查看:紫阳县人民法院招聘书记员公告     咨询电话:4429259 4422215 联 系 人:黄振琴   马小松     紫阳县人民法院 2012年1月5日

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