2013国考面试全攻略：观点类题目应对策略
2013年国家公务员考试笔试成绩已于2013年1月6日18：00发布，相信很多考生已经或者正在备战2013年国考面试了。根据往年的经验，国考主要采用结构化面试形式，重在测试应试者的认知水平、应变能力、综合分析能力、计划组织协调能力、人际沟通能力和语言表达能力。很多考生都认为考察综合分析能力的题型——观点类题目难度很大。在此，陕西硕文面试培训专家与广大考生就这一题型的应对策略与众多考生做一分享。
观点类题目就是对某人的观点进行分析。观点类题目的思路如下：
一、就话论话
即立足于观点本身进行阐述。如果题干中的观点是古文，则用白话文进行解释;如果题干中的观点是白话文，则用自己的语言复述一遍。然后，揭示观点所阐述的本质。
二、就话论理
即深层次挖掘观点的内涵。围绕题干中的关键词展开论述，在这一阶段很多干部都会感觉自己论证的不够丰满，三言两语就结束战斗，否则就语言噜苏，在此给大家介绍三种论证方法，既可以充实论证，也避免语言重复。第一，反面论证。例如你想论证“好的习惯很重要”，在表述完好习惯的重要性后可以说“如果没有养成好的习惯……”;第二，名言警句。例如你想论证“细节决定成败”，可以用大量强调细节重要性的名言警句在辅助，“泰山不拒细壤故能成其高，江海不择细流故能成其深”、“不积跬步无以致千里，不积小流无以成江海”等;第三，举例论证。例如你想论证“廉洁自律”，可以举一至两个廉洁自律的典型事例。
三、就话论人
观点类题目主要考察大家的价值分析，所以在观点类题目最后一定要结合自身来表态。也就是要结合自身的工作、生活、学习来阐述观点给自己的启示，或者自己今后的打算。在这一部分一定要体现具有实操性，而避免说一些假大空的套话。
陕西硕文资深研究员 白雨禾
陕西公务员新浪微博
人人主页
微信号码：snhuatucom
推荐阅读：
2013国家公务员面试辅导
陕西公务员考试QQ群：143218913
2013陕西公务员考试课程
国家公务员考试信息汇总
更多内容请继续关注 陕西人事考试网
