2023年度四川安州工投集团有限公司关于公开招聘中层管理人员的公告

2023-08-16 09:18:04 字号：小 | 中 | 大【打印】

　　2023年度四川安州工投集团有限公司关于公开招聘中层管理人员的公告已公布，计划招聘15人。报名时间：2023年8月14日-2023年8月20日17:00。报名方式：网上报名。四川公务员考试网现将其公布如下:

　　四川安州工投集团有限公司关于2023年度公开招聘中层管理人员的公告

　　四川安州工投集团有限公司（以下简称安工投集团）是绵阳市安州区人民政府批准并出资设立的具有独立法人资格的区属国有企业，注册资本金1亿元，资产总额106.06亿元。公司主要功能为工业专业化投融资，以安州区内重大项目投资、产业扶持、园区基础设施建设和能源投资、粮油购销为主业，大力发展工业经济。旗下拥有全资（控股、参股）子公司13家。

　　现根据用工需求，以“自愿报名、公开招聘、公平竞争、公开选拔、择优录取”原则，四川安州工投集团有限公司向社会公开招聘中层管理岗位13个，共计15人。有关事宜公告如下。

　　一、招聘基本条件

　　（一）拥护中国共产党、拥护社会主义、热爱祖国、遵纪守法、品行端正、踏实敬业、具备良好职业道德和操守。

　　（二）具有良好的心理素质，身体健康，能正常履行招聘岗位职责；

　　（三）具有良好的政治素养、强烈的事业心、责任感和团队合作精神；

　　（四）具备符合岗位要求其他条件；

　　（五）有以下情况的人员不予招聘录用：

　　1.不能坚持党的基本路线，在重大政治问题上不能与党中央保持一致的，有过反党反社会言行的；

　　2.有过犯罪记录并受到判刑、处罚、惩戒、行政拘留的；

　　3.曾受到开除公职处分或在机关、企事业单位因违反有关法律、法规、纪律规定被勒令辞退的；

　　4.受到党内严重警告、行政记大过等处分尚在处分期或影响期内的；

　　5.正在接受立案审查的或尚未给予结论的；

　　6.在国家和法定机构组织的各级各类招考中被认定实施了考试作弊行为的；

　　7.国家相关法律、法规规定不得招聘录用的其他情形。

　　二、招聘岗位及资格条件

　　根据集团公司组织架构和岗位结构，本次招聘中层管理岗位13个，共计15人。具体岗位及具备资格条件信息详见附件1。

　　三、招聘流程

　　本次招聘严格按照报名、资格审查、面试、体检、考察、公示、聘用的程序进行。

　　（一）报名时间

　　2023年8月14日-2023年8月20日17:00。

　　（二）报名方式

　　本次招聘采取网络报名方式进行，应聘者本次只能选择一个岗位报名，通过电子邮件将报名资料发送至邮箱scazgtjt@qq.com。

　　（三）报名资料

　　符合条件且具有报考意愿的人员，如实填写《四川安州工投集团有限公司2023年度招聘中层管理人员报名表》，附近期彩色寸照，并将报名表及相关报名材料扫描后以pdf格式文件发送至指定邮箱。文件以“报名职位+姓名+电话”命名，内容如下：

　　1.报名表；

　　2.本人有效居民身份证、学历证书（学历需提供学信网可查的认证报告）、专业技术职务证书、从业资格(资质)证书等材料；

　　3.工作经历、职位证明材料(任职文件、合同等)。

　　（四）资格审查

　　1.安工投集团根据招聘资格条件对报名人员提供的资料进行资格审查，资格审查截止时间：2023年8月22日。

　　2.资格审查情况在集团官方网站、安州区政务网、绵阳人事考试网公布公示，不再另行通知；公示期为3个工作日，接受社会监督。

　　3.资格审查工作贯穿招聘全过程，在任何环节发现应聘人员有不符合职位报考资格条件或者有弄虚作假行为的，一律取消应聘人员的报考或者聘用资格。

　　（五）面试

　　1.根据资格审查情况公示结果，安工投集团工作人员在2个工作日内电话通知资格审查通过人员，接到通知人员于2023年8月31日前携带本人身份证原件及提交报名递交纸质资料到安工投集团行政综合部领取面试通知书，具体面试时间和面试地点以面试通知书为准。

　　2.面试方式为结构化面试，对应聘人员综合分析、沟通协调、岗位认知、工作经历、语言表达、举止仪表等方面进行考察，面试总分100分，面试分数低于70分的不进入下一环节；

　　3.面试人数以实际进入面试人数参加面试；

　　4.面试结果将在面试之日后3个工作日之内，在工投集团官方网站、安州区政务网、绵阳人事考试网进行公示。

　　（六）体检

　　根据面试成绩由高到低，原则按1:2比例差额确定体检对象，若面试成绩相同者，经研究后确定体检人员。体检时间、地点将以电话告知，未按规定时间到指定地点以及未按规定参加体检的应聘人员，视为自动弃权。体检标准参照《公务员录用体检通用标准（实行）》及其相关规定执行。初次体检不合格的，本人可在接到体检结果通知三日内申请复检不合格项目一次，申请复检人员的体检结果以复检结果为准。体检和复检费用由进入体检人员自行承担。体检不合格或自愿放弃资格的，根据面试成绩由高到低依次递补，面试成绩低于70分的不予递补。

　　（七）考察

　　安工投集团对体检合格者的政治思想、道德品质、能力素质、工作表现、遵纪守法、廉洁自律等方面的情况进行背景考察，对是否符合选聘职位要求做出对比分析、综合评价，确定拟聘用人选进入公示环节。经对比分析、综合评价不符合选聘职位要求的，相应岗位不再递补。

　　（八）结果公示

　　经研究决定的拟聘用人选名单在集团官方网站、安州区政务网、绵阳人事考试网公示，公示时间为3个工作日；公示期间接受社会监督，举报者应以真实姓名实事求是的反映问题，并提供必要的调查线索。经公示无异议后，按相关程序办理聘用手续。

　　（九）聘用

　　公示期满无异的拟聘用人员，安工投集团工作人员在公示期满1个工作日内电话通知通过公示人员，按通知时间到公司报道，不按约定时间报道的，取消聘用。试用期按《劳动法》及集团公司相关规定执行，试用期内或试用期满被证明不符合录用条件的，根据国家相关法律法规予以解除劳动合同关系。

　　四、相关事项提示

　　1.招聘程序进行中，如因应聘者错填联系电话、关闭手机、更改电话号码或3次电话联系不接听等导致无法联系，视为主动放弃；

　　2.招聘信息的调整、过程公示在集团官方网站、安州区政务网、绵阳人才网公布，请报名人员主动、及时查看相关公告。错失公告信息造成的后果概由应聘本人负责。

　　五、监督投诉和咨询

　　安工投集团内审纪检部 0816-4369063 15328206202

　　安工投集团行政综合部 0816-4369062 13881189094