2012年天津职业技术师范大学面向全国公开招聘方案
天津职业技术师范大学2012年面向全国公开招聘方案
为满足我校补充工作人员的需要，根据《事业单位公开招聘人员暂行规定》（原人事部令第6号）和市人力资源和社会保障局关于印发《天津市事业单位公开招聘人员实施办法（试行）的通知》（津人社办发【2011】10号）等有关规定，经学校研究决定，天津职业技术师范大学及其附属技校面向全国公开招聘事业编制的工作人员176名（不含各类高层次人才），其中教学科研岗155（校本部），附属技校教师岗21名。为确保招聘工作的顺利进行，现将有关事项规定如下：
一、学校简介
天津职业技术师范大学是一所全日制多科性高等学校，目前是教育部与天津市共建的唯一市属高校，是首批全国重点建设职教师资培养培训基地、教育部教育援外基地。在国内同类院校中学校第一个获得硕士学位授予权。学校获批率先在天津开展项目博士后工作，与天津第一机床厂合作共建博士后工作站。现有教育学、工学、理学、经济学、管理学、文学、艺术等7大学科门类，一级学科硕士点7个，省部级重点学科4个，本科专业38个，教学、科研仪器设备总值2.91亿元。学校拥有省部级重点实验室、工程中心、人文社会科学重点研究基地共4个，国家职业技能鉴定所2个、各类实训实验室150个、创新实践基地5个。学校先进的教学与社会资源及科研工作平台为干事创新的人才提供了沃土。
学校目前有全日制在校生1.7万余人（其中留学生300余人）。拥有一支实力较强、特色鲜明的师资队伍，具有副高级以上专业技术职务的教师占专任教师总数的50.25%，“一体化双师型”特色师资占“双证书”专业理论课教师总数的70%以上，具有博士生指导能力的教授30余人。近5年，承担了国家“863”、国家自然科学基金、国家社科基金等国家级科研项目100多项。我校教师已有多人被聘为天津市特聘教授，多人入选天津市千人计划和天津市131人才计划等人才项目；学校创立了具有中国特色的“双师型”职教师资人才培养模式，先后两次荣获国家级优秀教学成果一等奖，为我国职教师资队伍专业化建设做出了突出贡献。
二、总体要求
以科学发展观为指导，坚持“公开、平等、竞争、择优”的原则，加强组织领导，严格招聘程序，通过公开报名、资格审查、笔试、面试、心理测试、体检、岗位实践考察、公示等程序，确保应聘人员的基本素质。
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