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2012下半年天津财经大学公开招聘教师的公告

2013-08-04 08:04:12 字号: | | 【 打印 】

天津财经大学2012年下半年面向全国公开招聘教师的公告

为满足我校补充工作人员的需要,根据《事业单位公开招聘人员暂行规定》(原人事部令第6号)和天津市人力资源和社会保障局关于印发《天津市事业单位公开招聘人员实施办法(试行)的通知》(津人社办发【2011】10号)等有关规定,并经校长办公会研究决定,天津财经大学现面向全国公开招聘事业编制的教师16名,为确保招聘工作的顺利进行,现将有关事项公告如下:

一、天津财经大学简介

天津财经大学始建于1958年,是一所以应用经济学和工商管理学科为主干,兼有文学、法学、理学、工学、教育七大学科门类交叉渗透、协调发展的多科性大学。学校拥有经济学、管理学、文学、理学、法学、工学、教育学7大学科门类,拥有应用经济学、工商管理、管理科学与工程3个一级学科博士学位授权点,覆盖20个博士学位授权学科。拥有应用经济学和工商管理2个一级学科博士后科研流动站。拥有理论经济学、应用经济学、外国语言文学、计算机科学与技术、管理科学与工程、工商管理、公共管理7个一级学科硕士学位授权点,覆盖43个二级学科硕士点。拥有工商管理硕士、会计硕士、公共管理硕士、法律硕士、金融硕士、保险硕士、应用统计硕士、税务硕士、资产评估硕士、国际商务硕士、翻译硕士、审计硕士12个专业学位点,57个本科专业方向,形成了包括博士生、硕士生、本科生,以及层次齐全、形式多样的成人教育、留学生教育、从业资格培训等在内完善的人才培养序列,是我国北方培养经管类高级人才的重要基地之一。

二、总体要求

以科学发展观为指导,坚持“公开、平等、竞争、择优”的原则,加强组织领导,严格招聘程序,通过公开报名、资格审查、笔试、面试、体检、岗位实践考察、公示等程序,确保最优秀、最适合的应聘人员进入工作岗位。

三、招聘岗位及要求

招聘岗位:高层次人才、教师岗

具体岗位和相关要求见附件.zip

四、招聘对象及应聘条件

(一)高层次人才

国家千人计划入选者、“长江学者”特聘(讲座)教授、国家杰出青年基金资助人选、省(直辖市)级特聘(讲座)教授、省(直辖市)千人计划入选者、国家“百千万”第一层次人选。

以上人员应具有博士以上学位,在国内外教学、科研一线工作,具有突出的个人业绩,思想道德品质高尚、为人正派,学术造诣高深。



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