2021年云南普洱市景东县教体系统紧缺人才招聘公告

2021-03-15 09:38:57 字号：小 | 中 | 大【打印】

　　2021年云南普洱市景东县教体系统紧缺人才招聘公告已发布，计划招聘76人，报名方式：现场报名，报名时间：2021年3月19日08:30---17:00；报名地点一：云南师范大学呈贡主校区就业处一楼招聘大厅。报名地点二：昆明南站希尔顿欢朋酒店。云南公务员考试网现将其整理如下：

　　普洱市景东县2021年教体系统紧缺人才招聘公告

　　为加强我县高中教师队伍建设，改善教师队伍结构，结合现有高中教师结构和空编情况，经县人民政府同意并报市人力资源和社会保障局批准，2021年全县教体系统将招聘本科及以上学历的高校毕业生76名，现将有关事项公告如下：

　　一、招聘人数及专业

　　景东县第一中学招聘32人：语文5人、数学3人、英语3人、政治1人、历史2人、地理3人、化学1人、物理3人、生物2人、音乐2人、体育3人、美术2人、信息技术2人。

　　景东县银生中学招聘35人：语文4人、数学4人、英语3人、政治3人、历史3人、地理3人、化学2人、物理4人、生物5人、体育2人、信息技术2人。

　　景东县职业高级中学招聘9人：中国语言文学类1人、数学1人、英语1人、政治1人、生物1人、信息技术1人、电气工程及相近专业1人、新能源汽车运用与维修或相近专业1人、服装设计与制作或相近专业1人。

　　二、招聘条件

　　（一）不限户籍，但须具有中华人民共和国国籍，拥护中华人民共和国宪法和法律，遵纪守法，品行良好，具备应聘岗位所需的专业或技能条件，身体健康，热爱教育事业，无公安前科。

　　（二）应聘对象为近三年（2019年、2020年、2021年）未被任何行政机关、事业单位招录（聘）过，所学专业与招聘岗位相符或相近的本科及以上学历的毕业生。

　　(三)应聘景东一中和景东银生中学音乐、美术、体育、信息技术岗位的考生不限制师范类专业，但须持有普通话二级乙等及以上证书和高级中学教师资格证；应聘景东职中信息技术、电气工程及相近专业、新能源汽车运用与维修或相近专业、服装设计与制作或相近专业岗位的考生不限师范类专业，不限制教师资格证书，但须持有普通话二级乙等及以上证书；应聘语文、数学、英语、政治、历史、地理、物理、化学、生物岗位的考生必须为师范类专业，并持有普通话二级乙等及以上证书和高级中学教师资格证。

　　（四）2019年、2020年的毕业生须持毕业证、学位证和应聘岗位要求提供的相关证件。

　　（五）2021年的毕业生须持有院（系）出具的关于本人能于毕业时取得毕业证、学位证等证件的相关证明，其中应聘要求必须提供高级中学教师资格证的岗位但现暂未取得教师资格证的考生，必须于2021年3月份笔试考试成绩发布后3天内提供所有笔试科目在有效期内的合格证，逾期不能提供的考生将予以解聘，因解聘所造成的一切责任和后果由考生自行承担，同时根据面试成绩从高到低依次进行补录。

　　以上所有证件及证明材料须验原件交复印件各一份。

　　三、招聘时间及地点

　　报名时间：2021年3月19日08:30---17:00；报名地点一：云南师范大学呈贡主校区就业处一楼招聘大厅（昆明市呈贡区吴家营大学城云南师范大学学生活动中心101大厅）。报名地点二：昆明南站希尔顿欢朋酒店（云南省昆明市呈贡区聚贤街与梁王路交叉口处南）。

　　四、招聘程序

　　（一）各用人单位安排专人现场收取应聘人员的推荐材料、《景东县2021年招聘中学教师应聘报名表》及《未就业承诺书》各一份（请应聘人员在公告附件中自行下载填写好）。

　　（二）不进行笔试，招聘领导小组对报名人员的推荐材料进行资格审核，资格审核合格人员按进入面试人数与岗位招聘人数2:1的比例确定进入面试的人员，如进入面试人数与岗位招聘人数达不到2:1比例的岗位，原则上取消岗位面试，经招聘工作领导小组研究同意，也可按该岗位报名人数初审后确定进入面试的考生实际人数进行面试。

　　（三）面试

　　1.面试对象

　　经招聘工作领导小组初审后确定进入面试的考生（届时由用人单位电话通知）。

　　2.面试方式

　　说课（不超过10分钟）。

　　3.面试时间地点

　　2021年3月20日08:00报到昆明南站希尔顿欢朋酒店（云南省昆明市呈贡区聚贤街与梁王路交叉口处南），09：00正式开始面试。

　　4.面试内容

　　说课教材:应聘景东一中、景东银生中学的说课教材为现行新课程高中教材，应聘景东职业中学的说课教材为现行中等职业学校教材。应聘考生根据以上要求自行组织相应的说课稿，说课内容必须与报考岗位相符。

　　面试的重点是考核考生的教育教学能力、教育管理能力、职业道德修养等方面，考官根据考生的面试表现进行评分。

　　5.面试设置

　　面试考点设考点办公室、考生候考室、面试考场。

　　面试考官设综合教师组4个考官组。

　　面试考场设主考官席、考官席、计时计分席、监督席、考生席。

　　每个面试考场设1个考官组，每个考官组5人（其中：主考官1人、其他考官4人），面试考场成立面试考官小组，主考官为面试考官小组组长，安排人社监督员1人、计分核分人员（兼计时、引导）2人。

　　面试考官从景东县人事考试面试考官库中抽调具有事业单位面试考官资格证书和事业单位面试考官聘用证书、理论水平高、业务能力强、面试经验丰富、责任心强、公道正派的人员担任，必须保密；面试考官抽调人数与实际参加面试人数应有一定差额；面试考官必须抽签确定面试考场。

　　6.面试流程

　　每个考场每次引导1名考生进入考场面试，操作方法如下：

　　（1）主考官先完成回避程序。

　　（2）主考官与考生核对准确说课内容，告知考生说课使用的课本（题本）等工具摆放位置。

　　（3）主考官宣读面试指导语完毕后宣布：开始计时。

　　考生进行说课讲授，时间不超过10分钟，说课讲授进行中，考官不得打断考生说课讲授，如时间未到，考官不得提前中断考生说课讲授，如果说课讲授提前结束或时间到，主考官宣布：本场面试结束，请考生退场。

　　7．面试成绩计算

　　面试总分100分，每个要素去掉一个最高分和一个最低分后取平均值计算出每个要素得分（四舍五入保留两位小数），各要素得分相加后计算出面试成绩，面试成绩在本考场所有面试结束后现场张贴公布。

　　如出现面试成绩相同且招考人数与进入面试后续招聘程序人数比例超过1:1的岗位，面试成绩取三位小数确定排名先后，以此类推。

　　面试成绩为最终成绩，实际到场参加面试人数与招聘人数比例达到2:1及以上的岗位，面试成绩最低合格分数线为60分；实际到场参加面试人数与招聘人数比例低于2:1的岗位，面试成绩最低合格分数线为70分。面试成绩未达最低合格分数线的，不得参加后续招聘程序。在面试成绩最低合格分数线及以上人员中，根据面试成绩从高到低的顺序，按照招聘人数与进入后续招考程序人数1:1的比例确定参加体检考察等后续程序的人员。

　　面试结束后，由招聘领导小组根据面试成绩从高到低确定拟录取人员名单，并签订三方协议。

　　五、考核和体检

　　（一）考核

　　拟录用人员按规定时间提供毕业证、学位证等证件原件，由用人单位、县教体局及县人社局负责审核其证件及学籍档案，同时函请公安局、检察院对拟聘用人员进行审查，无异议后进入体检。

　　（二）体检

　　根据《公务员录用体检通用标准（试行）》（国人部发〔2005〕1号）、体检操作手册和《关于修订〈公务员录用体检通用标准（试行）〉及〈公务员录用体检操作手册（试行）〉的通知》（人社部发〔2010〕19号）等有关规定执行，由县人社局统一组织体检，体检费用自付。对体检结果有异议的，按规定进行一次复检，复检医院为普洱市人民医院或普洱市中医医院。

　　六、公示和聘用

　　（一）根据体检和考核结果，确定拟聘用人员，拟聘用人员名单在景东县人民政府信息公开门户网站进行公示，公示期为7个工作日。

　　（二）公示期满后，无异议或有异议但经核实不影响聘用的，办理聘用手续；对反映有影响聘用的问题并查有实据的，不予聘用；对反映的问题一时难以查实的，可暂缓聘用，待查清后再决定是否聘用；为保护考生的合法权益，反映问题时必须实名反映，所有匿名举报均视为无效举报，不予受理。

　　七、组织纪律

　　（一）对违反考试纪律的相关人员按中华人民共和国人事部第6号令《事业单位公开招聘人员暂行规定》及《普洱市人力资源和社会保障局关于进一步规范事业单位公开招聘工作的通知》（普人社发〔2017〕37号）文件规定处理。

　　（二）在招聘过程中如发现不符合条件的人员，景东县人力资源和社会保障局、景东县教体局可随时取消其考核资格和聘用资格。

　　八、其他事项

　　（一）应聘人员所学专业必须与所应聘的岗位相符或相近，提供的材料必须真实有效，如有弄虚作假，一经查实，将从严处理直至追究造假者的法律责任。

　　（二）聘用协议书一旦签订，即具有法律效力，双方有权依法维护自身的合法权益。

　　（三）聘用人员上岗后，享受事业单位在职在编人员待遇。

　　（四）应聘人员在应聘期间必须确保通讯工具畅通，以便招聘单位与其联系招聘事宜；因应聘者个人原因无法与其联系，造成的后果由应聘者自行负责。

　　（五）考生须进行云南健康申报（http://yunnan.inspurhealth.com:7089/index.html），进入报名、面试考点需全程佩戴口罩，并出示健康码绿码和通信大数据行程卡，配合做好体温检测，场内需保持1米以上的安全防控距离，其他事宜按疫情防控的相关规定执行。