思茅区2012年事业单位公开招聘工作人员面试方案
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根据《普洱市人力资源和社会保障局关于做好2012年事业单位公开招聘人员工作有关事项的通知》（普人社发〔2012〕78号）规定，2012年事业单位公开招聘工作人员所有岗位必须进行面试。按照《2012年普洱市事业单位公开招聘工作人员公告》要求，结合思茅区实际，制定思茅区2012年事业单位公开招聘工作人员面试方案。
一、组织领导
为做好事业单位公开招聘工作，成立思茅区2012年事业单位招聘工作人员面试工作领导小组，负责组织思茅区公开招聘事业单位工作人员面试工作。
组 长：郑颖松（区委常委、区委副书记、区政府区长）
常务副组长：邱 明（区委常委、区政府副区长）
副组长：刘新亚（区委组织部副部长、区人社局局长）
李 强（区纪委副书记、区监察局局长）
潘祯勇（区教育局局长）
李 刚（区卫生局局长）
成 员：陈 波（区第三纪工委书记）
林双宏（区人社局副局长）
袁 珊（区教育局人事股股长）
刘珈伊（区卫生局办公室负责人）
张 黎（区人社局事业单位管理股股长）
领导小组下设办公室，办公室设在思茅区人力资源和社会保障局，办公室主任由林双宏兼任，成员为张黎、白梅、白婷，负责日常具体事宜。
二、面试时间和地点
（一）教育系统
面试时间：2012年8月30 -31日
面试地点：区教育局确定的学校考点
联系人：袁 珊 联系电话：0879-8893311
（二）卫生系统
面试时间：2012年8月27日下午3:00
面试地点：思茅区卫生局四楼会议室
联系人：刘珈伊 联系电话：0879-2207083
（三）其他事业单位
面试时间：2012年8月21-22日
面试地点：思茅一中
联系人：张 黎 联系电话：0879-2122106
三、面试对象确定
今年普洱市事业单位公开招聘工作人员笔试最低控制分数线为40分（含40分），在笔试总成绩最低分数线及以上并通过资格复审的人员中，非等额面试岗位按每个岗位报考人员的笔试总成绩从高分到低分的顺序与招考计划数2:1的比例确定参加每个岗位面试的人员。等额面试岗位按每个岗位报考人员的笔试总成绩从高分到低分的顺序与招考人数1:1的比例确定参加每个岗位面试的人员。
本岗位进入面试人员若到面试时因各种原因不到场参加面试的，按实到场人数或等额进行面试；本岗位若无资格复审合格人员进入面试的岗位，取消该岗位的面试。
对临时缺考或不按时到场参加面试的人员，按自动弃权处理，取消面试资格。
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