2012年迪庆州维西县部分事业单位公开招聘工作人员公告
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为认真贯彻执行国家《事业单位公开招聘人员暂行规定》；《关于转发云南省事业单位公开招聘工作人员暂行规定》（云人〔2006〕5号）文件精神，进一步完善事业单位公开招聘工作人员制度，规范招聘工作，促进事业单位人事管理的科学化、制度化和规范化。根据《云南省人事厅关于事业单位公开招聘人员有关问题的通知》（云人〔2007〕9号）；《迪庆州事业单位新补充工作人员统一考试公开招聘暂行办法》（迪政办发〔2003〕49号）；《关于下达2012年度增人计划的通知》（迪人社〔2012〕4号）文件规定，经研究，决定对我县部分事业单位新补充工作人员实行统一考试，公开招聘，现将有关事项公告如下：
一、招聘原则
按照“公开、平等、竞争、择优”的原则，通过公开报名，统一考试、面试，德、智、体、能全面考核的办法择优招聘。
二、范围、对象及条件
（一）范围：批准招考的维西县各事业单位。
（二）对象：取得国家教育行政部门承认的学历，且尚未就业的普通高等院校，中等专业学校的应、往届符合报考条件的大中专毕业生。
(三)招聘条件
1、热爱祖国，拥护中国***的领导，坚持四项基本原则，坚持党的基本路线；
2、遵纪守法，作风正派，有事业心、责任感，有全心全意为人民服务的思想；
3、身体健康，年龄在18—35周岁（相对应出生年月：1977年7月1日——1994年7月1日）之间的人员；
4、具有所报考岗位的基本条件（学历、专业等）若报考者专业与所报岗位专业要求相似的，由用人单位或用人单位主管部门根据岗位实际及报考者所学专业的相似程度，参照《云南省公务员录用考试专业（学科）指导目录（试行）（2012年修订）》确定报考者是否符合报名条件；
5、维西县户籍，部分岗位放宽到县外户籍生源，婚迁至维西县户籍的落户必须满一年方可报考（即2011年7月12日前落维西县户籍的）；
6、用人单位及单位主管部门根据各岗位特点及所在地实际规定了相应的最低工作年限（省内户籍最低工作年限5年、县内户籍最低工作年限3年含试用期一年），各岗位按照用人单位主管部门要求招聘，考生一经聘用，在所报考岗位上必须满所规定的工作年限。
（四）不符合报名条件的情形
1、根据有关规定，被确定为2012年全国范围内人力资源和社会保障部门招考的拟录用人员、在职公务员、专业技术人员及参公管理单位人员（含试用期内人员）、在读的非2012年毕业的高校学生、现役军人、近两年内被取消录用资格或被辞退的公务员、专业技术人员（或参照公务员管理人员）、近两年内未满原单位最低服务年限自动离职（无论是否办理辞职手续）人员，不得参加报名。
2、曾因犯罪受过刑事处罚的人员，曾在2009年-2012年内人力资源和社会保障部门组织的任何考试中作弊的人员，曾被开除公职的人员或有法律规定不得招聘为事业单位工作人员的其他人员。如有上述人员报名，请及时与维西县人力资源和社会保障局反映，一经查实将取消资格。
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