2017年浙江公务员考试选报职位必知的几点
2017年浙江公务员考试暂未启动，俗话说“考得好不如报的好”，虽然有些夸张，但也不乏一定的道理。浙江公务员考试报考中，职位的选择到底有多重要？从相关统计的数据来看，2016年招录7998人，在浙江省公务员考试录用系统注册的考生为28.06万人，报名人数为26.47万人，初审通过的人数为25.33万人，最终缴费确认的人数为22.56万人。不同职位的报名人数可能有天壤之别，职位的选择直接决定着考试角逐中胜算的多少。同时，报考部门、地区、具体职位的选择关涉着考生个人职业生涯甚至整个人生规划，因此考生在选择时务必要理性权衡做出最佳抉择。在此就如何选择职位、选对职位，浙江公务员考试网给考生一些意见建议。
了解往年报名情况，筛选可报考职位
目前无论有没有既定报考目标的考生都应对往年的招录情况、报考情况、职位状况做一些初步了解。了解意向报考地区和部门往年的竞争比十分必要，甚至让你事半功倍。每年职位从省级到市、县级，各种职位眼花缭乱，热门职位更是千里挑一，一不小心就是一个坑，以大多数公考成功者的经验来看，在职位报考时，需活用Excel表格的筛选功能亦可以结合自己专业、学历、自身兴趣、往年招录比数据、职位表等多个因素进行筛选。尽量排除竞争者，选择那些对专业、年龄、工作年限或应往届、性别、民族、户籍、从业资格证等限制多的岗位进行报考，限制的条件越多，符合条件的考生就会越少，相对而言会减少竞争，增加自己晋级的砝码。所以说，考得好不如报得好，千万不要跳进万人坑！
明确自身工作意向，有的放矢
有些考生存在这样的心态“为了考上公务员而考公务员”，对职位不在乎。但是在这里提醒各位考生，不同城市、不同部门的公务员的工作职能、职业前景大有不同，职业的选择关系个人整个的未来人生方向。因此考生在具体报考时，在城市和部门的选择上应做到理智思考，最好有一定的职业规划。
考生务必注意的几点：
1.仔细查看职位表中限制条件，包括表中“其他条件”和“备注”里的文字说明，因为有些职位会存在一些隐性要求，如更倾向于某个专业、共产党员或者男生在面试中更有优势。
2.仔细阅读公告和报考指南中关于时间的界限，如要求基层工作经验的起止时间，考生应该细致查看，防止看漏、看错。
3、关注每日报考人数，了解每个职位的报名人数、报考比例，预估竞争压力。
4、从近两年的情况来看，每年省考报名时间为6天左右，考生报名时应该选择中后期报名，但切不要拖延到最后一天，因网络系统堵塞或是审核不通过都可能导致错失考试机会。
5、有疑问及时咨询，每个考生的情况都有很多特殊性，都可能存在一些疑惑或问题，这时应做到不主观猜测、不听信网上杂乱信息，直接打电话到报考单位，进行有效咨询。
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