限应届职位减少，2022事业单位竞争加大！
2020年，两部门印发《关于应对新冠肺炎疫情影响做好事业单位公开招聘高校毕业生工作的通知》，要求“今明两年事业单位空缺岗位主要用于专项招聘高校毕业生（含择业期内未落实工作单位的高校毕业生）”。
图源：人力资源和社会保障部
也就是说，上述政策实施时间为2020年和2021年，现今两年已过，从目前各地区2022年事业单位招录趋势来看，2022年事业单位已恢复往常招聘做法。
此外，根据众多网友在人民网-领导留言板上得到的官方回复来看，如国家没有新的要求，自2022年起，事业单位公开招聘将不再主招应届生！
图源：人民网-领导留言板
不限应届职位增多，会给今年的事业单位考试带来什么变化呢？
小编认为，最大的变化就是竞争加剧！
我们以刚结束的广东事业单位统考为例，2020年和2021年的招聘对象都是高校应届毕业生，而2022年的招聘对象不再仅限应届毕业生，今年仅限应届生招聘人数为1974人，仅占全部计划招聘人数的14.09%。
目前2022年广东事业单位最终报名数据已出炉，报考人数超46.8万，而2020年和2021年的报考人数均维持在11万多人，2022年报考人数是前两年报考人数的4倍多，可见在往届可报的前提下，竞争相当激烈。
尽管这对于应届生来说不是个好消息，但是对于众多往届生来说，是一件期盼已久的事，即便竞争加大，但至少还可以报考，就代表有一定的几率上岸！
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