2018广东广州市花都区市政园林建设管理中心招聘编外工作人员公告

2018-09-27 09:03:04 字号：小 | 中 | 大【打印】

　　2018广东广州市花都区市政园林建设管理中心招聘编外工作人员公告已公布，报名时间：2018年9月26日(星期三)至2018年10月12日(星期五)，咨询电话：020-86832725，咨询时间：周一至周五(上午8:30-12:00，下午14:30-17:30)，联系人：何小姐。广东公务员考试网现将其公布如下：

　　广州市花都区市政园林建设管理中心为广州市花都区城市管理局下属的公益一类事业单位。现因工作需要，经广州市花都区城市管理局同意，面向社会公开招聘事业单位编外工作人员5名。为确保本次招聘工作公开、公平、公正地进行，现制定本实施方案。

　　一、招聘职位和人数

　　公开招聘编外工作人员5人，具体招聘职位、人数和资格条件详见《广州市花都区市政园林建设管理中心公开招聘编外聘用人员职位表》(附件)。

　　二、招聘基本条件

　　1.具有中华人民共和国国籍。

　　2.遵守中华人民共和国宪法和法律。

　　3.具有良好的品行和职业道德。

　　4.具备岗位所需的专业或者技能条件。

　　5.适应岗位要求的身体条件。

　　6.年龄条件:一般应为45周岁以下(1973年10月31日之后出生的);具有15年以上政府投资项目管理经验的年龄不限。

　　7.具备报考岗位所需其他条件。具体详见《广州市花都区市政园林建设管理中心公开招聘编外工作人员职位表》(附件)。

　　有下列情况之一者，不得报考:

　　1.受行政处分未满5年或其它处分正在处分期内的。

　　2.曾因违反国家计划生育政策被有关单位依照人口与计划生育有关规定作出处理决定，从该处理决定作出之日起末满5年的。

　　3.近两年内，在机关、事业单位招录(聘)考试、体检或考察中存在违纪行为的。

　　4.因涉嫌违法违纪正在接受审计、纪律审查或者涉嫌犯罪，司法程序尚未终结的;或者刑事处罚期限未满的人员。

　　5.法律、法规规定的其它不得应聘的情形。

　　三、招聘程序

　　(一)网上报名

　　1.报名时间：2018年9月26日(星期三)至2018年10月12日(星期五)，咨询电话：020-86832725，咨询时间：周一至周五(上午8:30-12:00，下午14:30-17:30)，联系人：何小姐。

　　2.报名方式：花都人才网(www.job088.com)，报名者须填上报考职位，并上传毕业证书、学位证书、相关资格证书、工作经历证明(以社保年限证明为准，直接上传社保年限证明即可)的扫描件。

　　应聘者所提交的材料必须真实、准确，如有不符或弄虚作假的，一经查实，即取消考试资格，或取消聘用资格。

　　(二)考试

　　1.本次招聘考试采取面试择优方式，成绩满分为100分，面试成绩低于60分合格线不予录取。

　　2.面试内容：由考官自主命题，采用开放式面试方式，对考生的基本素质、工作能力、专业知识、综合分析能力、组织协调能力、语言表达能力、举止仪表等进行评价。

　　3.由花都区城市管理局成立聘用人员面试小组进行评分。

　　面试时间：以具体通知为准。

　　面试地点：广州市花都区人力资源市场(花都区建设北路213号)。

　　面试人员名单及面试具体时间安排于2018年10月16日前在花都人才网(www.job088.com)公布。

　　面试成绩于面试后7个工作日内在花都人才网(www.job088.com)公布。

　　(三)资格复审

　　根据综合总成绩由高到低顺序确定进入体检对象，并在体检前进行资格复审。如有复审不通过的，可根据总成绩从高分到低分依次递补。

　　1.资格复审时间：以具体通知为准。

　　2.资格复审地点：广州市花都区市政园林建设管理中心(花都区新华街花果山公园内，联系电话：020-36970365。)

　　3.参加资格复审人员须提供以下材料原件，审核后留复印件退回原件：身份证、户口本、毕业证、学位证、计划生育服务证或未婚证、相关资格证，岗位有工作年限要求的，须提供社保证明等。

　　(四)体检

　　由花都区人力资源市场组织实施。具体时间、地点以公布为准。根据综合总成绩由高到低顺序确定体检对象，按照招聘职位与拟聘人数1:1的比例确定进入体检人员名单。体检标准参考《广东省事业单位公开招聘人员体检通用标准》执行。如有体检不合格的，可根据总成绩从高分到低分依次递补确定体检人员名单。体检费用由考生自理。

　　(五)考核与公示

　　由招聘单位组成的考核小组对体检合格的应聘人员进行考核，主要考核应聘人员的思想政治素质、道德品质、业务能力、学历学位、技术资格、工作实际及计生等。对考察合格的拟聘用人员，通过花都人才网(www.job088.com)公示7个工作日。公示期满没有异议的，按有关规定办理聘用手续。

　　(六)聘用

　　经岗前培训考核合格，办理聘用手续。按照《劳动合同法》等法规实行合同制管理，不占用机关事业编制，予以签订劳动合同。

　　四、工资待遇

　　根据竞聘人员的职位、工龄、职称、学历等因素确定薪酬标准，社会保险、医疗保险、住房公积金等缴费费率及标准按照花都区相关文件规定缴纳。

　　聘用人员试用期为1个月，试用期间薪酬待遇为相应包干经费的80%。试用期间被证明不符合录用条件的，予以解除劳动合同。

　　五、其他

　　(一)报考者应保持联系电话畅通，报考人员失联或不按规定时间、地点参加考试、体检，视为自动放弃。

　　(二)在体检、考察、公示和聘用中发现有不符合条件的，

　　取消聘用资格，并依次递补人选。

　　(三)本次招聘考试不举办也不委托任何机构举办考试辅导培训班，也不指定任何参考用书和资料。