2020广东韶关新丰县“丹霞英才”暨急需紧缺人才招聘公告
2020广东韶关新丰县“丹霞英才”暨急需紧缺人才招聘12人公告
为全面落实新丰县人才发展规划，加大急需紧缺人才招聘力度，优化人才队伍结构，现面向社会公开招聘12名事业单位工作人员。根据《广东省事业单位公开招聘人员办法》(粤府令第139号)的有关规定，按照公开、平等、竞争、择优的原则实施招聘。现将有关事项公告如下：
一、招聘对象及岗位
招聘对象为全日制本科及以上学历、学士及以上学位应往届毕业生;具体招聘单位情况及岗位要求详见《新丰县“丹霞英才”暨急需紧缺人才公开招聘岗位需求表》(附件1)。
二、报考条件
(一)报考人员应当具备以下基本条件
1. 具有中华人民共和国国籍，拥护中华人民共和国宪法。
2. 遵纪守法，具有良好的品行。
3. 具有招聘岗位所要求的资格条件。
4. 具有正常履行职责的身体条件和符合岗位要求的工作能力。
5. 年龄一般为18至35周岁(即1984年1月1日至2002年1月1日期间出生)。
6. 法律、法规规定的其他条件。
(二)下列人员不得报考
1. 受行政开除处分未满五年或其它行政处分正在处分期内的。
2. 曾因超生违反计划生育政策被有关单位依照人口与计划生育有关规定作出处理决定，未按规定接受处理的。
3. 近两年内在广东省机关事业单位招录(聘)考试、体检或考察中存在违纪行为的，根据2014年至2016年粤东西北乡镇事业单位专项公开招聘公告规定不得报考的人员。
4. 因涉嫌违法违纪正在接受审计、纪律审查，或者涉嫌犯罪，司法程序尚未终结的。
5. 在读的学生、现役军人、机关事业单位见习期未满的在编在职(岗)人员。
6. 聘用后即构成回避关系的。
7. 新丰县现有在编在职公益一类财供事业单位人员。
8. 法律法规和规章规定不宜聘用为事业单位工作人员的其他情形。
三、报名应聘
(一)报名方式及时间：
采取线上(通过邮箱递交报名表格资料)方式报名。报名时间自公告发布日起至2020年1月14日，报名材料按“新丰县丹霞英才+应聘人员姓名+毕业院校+所学专业+学历”编辑好邮件主题，将报名表及报名所需证书证明材料的图片发送至新丰县人社局人才办邮箱：xinfengrcb@126.com(如编辑邮件主题：新丰县丹霞英才+张三+西安交通大学+土木工程+本科学士)。
(二)报名时需提交材料：
1. 填写好《新丰县“丹霞英才”暨急需紧缺人才公开招聘报名登记表》一式一份(详见附件2，请自行下载，用A4纸正反双面打印);
2. 毕业证、学位证、有效居民身份证;
3. 报考岗位所需要的相关证书。
四、资格审核
资格审核贯彻招聘工作的全过程，应聘人员报名时提交的信息和相关材料必须真实有效。工作人员将通过邮件通知应聘人员资格初审结果。
应聘人员须诚信报名、诚信考试。凡提供虚假报考申请材料的，一经查实，即取消报考资格。对伪造、变造有关证件、材料、信息，骗取考试资格的，将按有关规定予以处理。涉嫌犯罪的，移送司法机关处理。
五、准考证领取时间
请各位考生于2020年1月16日(上午9：00--12:00，下午15:00--17：00)，凭报考者身份证到新丰县人力资源大楼811领取准考证(笔试、面试、体检均用同一张准考证)。
六、考试
本次考试工作由新丰县委组织部、新丰县人社局共同负责组织实施，招聘坚持“公开、公平、公正、竞争、择优”的原则，此次考试分为笔试与面试。
(一)笔试
通过资格审核的报考人员参加笔试。根据按岗设考原则，主要考察应聘人员的基础文化知识，法律常识等。
各应聘人员凭身份证原件和准考证参加考试。笔试采取闭卷形式，实行百分制，设定最低分数线60分。
笔试时间：2020年1月16日(具体时间以准考证时间为准)
笔试地点：新丰县委党校
(二)面试
1. 确定面试人员名单
在成绩合格者中，按招聘岗位与面试人数1:3的比例确定进入面试人选，不足比例的，按实际人数确定人选。笔试成绩和进入面试人员名单，可在笔试结束后20个工作日之内通过新丰县人民政府网查询。
2. 面试方式
面试采用综合面谈的形式进行，主要考察应聘人员的岗位匹配能力和个人综合素质。面试成绩总分为100分，设定最低分数线60分，面试成绩按四舍五入保留小数点后2位。进入面试的考生须持本人身份证和准考证参加面试。面试结束后，计算考生考试总成绩，并依考试总成绩从高分到低分的顺序，按岗位招聘人数1:1的比例确定参加体检及考察人选。面试时间、地点等事项另行通知。
(三)成绩
总成绩=笔试成绩×40%+面试成绩×60%。总成绩按四舍五入保留小数点2位。如出现总成绩相同，则按面试成绩高低顺序确定名次;如面试成绩仍然相同的，按面试主评委给分高低顺序确定名次。如主评委给分仍然相同的另行组织面试。
七、体检、考察和公示
(一)体检
根据拟聘人数和考生的总成绩确定体检人选进行体检。体检标准参照《广东省事业单位公开招聘人员体检实施细则(试行)》规定执行。体检不合格者不予聘用，并按总成绩依次递补，体检时间另行通知。
(二)考察和公示
根据体检结果确定考察人选名单，由用人单位按《广东省事业单位公开招聘人员考察工作实施细则(试行)》对拟聘用对象进行全面考察，结合考察结果确定拟聘用人员名单。并于考察结束后对考察合格人员进行公示(新丰县人民政府网)，公示期为7个工作日。考察不合格者或考察合格但本人提出放弃，取消其聘用资格，由此形成的空缺依次递补。
八、薪酬待遇
获聘人员为事业单位编制人员，试用期满后经考核合格的，按规定办理岗位聘用手续，执行国家及省政策规定的薪酬待遇。
九、纪律要求
公开招聘工作要严格遵守组织人事工作纪律，按照规定的程序办事，坚持原则、公道正派，坚决抵制各种不正之风的干扰，杜绝徇私舞弊、弄虚作假等现象发生，如有违规违纪情况，一经发现，从严查处，并追究有关当事人的责任。
十、其他事项
(一)报考人员须按《广东省2019年考试录用公务员专业参考目录》(附件3)进行报考，所学专业应符合报考职位的专业要求，报考人员应按专业目录中的名称和代码选择相对应的岗位报考。报考人员所学专业按所获毕业证书上的专业为准，学位种类不等同于报考专业。所学专业未列入专业目录(没有专业代码)的，可选择招聘专业中相近专业报考，所学专业必修课程须与报考岗位要求的专业主要课程基本一致，并在资格审核时提供毕业证书、所学专业课程成绩单(须教务处盖章)、院校出具的课程对比情况说明及毕业院校设置专业的依据等材料。
(二)本次公开招聘不收取任何报名费用，不举办也不委托任何机构举办考试辅导培训班，不指定任何参考用书和资料。
(三)报名咨询电话：中共新丰县委组织部：0751-2265371;新丰县人社局：0751-2257368 。
(四)招聘公告发布网站为“新丰县人民政府网”，请应聘人员在此网站“通知通告”一栏查看招聘公告、考试成绩和进入体检人员名单。
(五)本公告由中共新丰县委组织部、新丰县人社局负责解释。
中共新丰县委组织部 新丰县人力资源和社会保障局
2019年12月31日
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