2020广东广州市天河区政务服务中心招聘编外合同制公告

2020-04-02 11:00:30 字号：小 | 中 | 大【打印】

　　2020广东广州市天河区政务服务中心招聘编外合同制公告已公布，报名时间：2020年4月7日10:00起至2020年4月14日10:00止。主要测试考生的综合知识水平，综合知识内容包括：政治理论、时事政治、行政管理、法律法规、计算机操作等基本知识。需要备考的考生可参考2020年事业单位考试课程。广东公务员考试网现将其公布如下：

　　2020广东广州市天河区政务服务中心招聘编外合同制30人公告

　　根据《天河区财政拨付人员经费的编外人员管理办法》，按照公开、平等、竞争、择优的原则，广州市天河区政务服务中心决定面向社会公开招聘编外合同制工作人员30人。现将有关事项公告如下：

　　一、招聘对象

　　面向社会公开招聘，凡符合招聘岗位的基本条件、资格条件和岗位条件的社会人员，均可报考，报考人员须于正式报名首日以前取得大专学历证书。

　　二、招聘岗位及条件

　　(一)基本条件

　　1、具有中华人民共和国国籍，享有公民政治权利，遵守国家法律、法规及规章，未受过党纪、政纪处分，无违反计生政策，无违法犯罪记录，无参与邪教活动;

　　2、具有良好的品德和职业道德，愿意履行聘用岗位工作职责与义务，愿意服从统一调配;

　　3、具有拟聘用岗位要求的工作能力，有较好的服务意识及协调能力，身体健康;

　　4、具有拟聘岗位所需的专业技术条件、任职资格和其他条件。

　　尚未解除纪律处分或者正在接受纪律审查的人员，以及刑事处罚期限未满或者涉嫌违法犯罪正在接受调查的人员，不得报考。

　　(二)资格条件和岗位条件

　　1、资格条件和岗位条件详见《广州市天河区政务服务中心2020年公开招聘编外合同制工作人员职位表》，其中，专业名称及代码依照《广东省2019年考试录用公务员专业参考目录》执行;

　　2、具有国家承认的大专学历;

　　3、年龄35周岁以下，年龄计算截止日期为2020年4月7日(1985年4月7日之后出生)。

　　三、报名

　　(一)报名时间：2020年4月7日10:00起至2020年4月14日10:00止。如截至4月14日10:00报名人数不足60人，则适当延长报名时间;如报名时间内报名人数满300人，则报名截止。

　　(二)报名方式：采用网上报名方式。应聘人员在报名时间内登陆全国事业单位招聘网(http：//www.qgsydw.com)(在其他招聘栏查看公告并报考)，按网上提示填写个人信息进行报名，报名时应上传本人近期免冠正面证件电子照片，并根据要求上传本人身份证、户口本(首页及本人页)、毕业证、学历鉴定证明、计生证明，未按规定上传照片、资料且未确认者，视同未报名处理，考生需使用第二代居民身份证报名及参加考试。

　　四、资格审查及打印准考证

　　(一)资格审查：报名截止后5个工作日内，由招聘主管部门根据招聘条件、报名人员提交的报名信息及相关资料进行报考资格审查，应聘人员应保持手机畅通，根据资格审查要求及时补充提交相关材料。

　　(二)打印准考证：因疫情原因，资格审查结果及打印笔试准考证的具体时间在广州市天河区人民政府门户网站(http://www.thnet.gov.cn)另行公告，通过资格审查人员请自行登录报名网站下载打印准考证。

　　五、笔试、面试

　　通过资格审查人员进入笔试、面试环节，笔试、面试视疫情情况采取线上或线下方式进行，具体时间及安排另行通知，笔试、面试成绩在广州市天河区人民政府门户网站(http://www.thnet.gov.cn)上公布。

　　(一)笔试：笔试采取闭卷考试，时间为60分钟，试题满分为100分。不指定考试参考用书，主要测试考生的综合知识水平，综合知识内容包括：政治理论、时事政治、行政管理、法律法规、计算机操作等基本知识。

　　(二)面试：依据考生所报考岗位笔试成绩从高分到低分顺序，按照面试人数与拟招聘人数3：1的比例确定面试人选(末位名次如有相同分数者，一并进入面试)。面试人数达不到3：1的，面试人选为通过资格审查环节的实有人员。面试原则上采用结构化面试的方式进行，主要考察应聘者与所聘职位的专业、岗位特点的适应性以及分析判断问题能力和口头表达能力等。面试采取100分制，合格为60分，面试成绩不合格者不得列为体检对象，也不得作为递补人选。

　　(三)综合成绩：考生笔试、面试过程中如有作弊行为，相关考试成绩判为0分。笔试、面试成绩按3：7的比例折算为综合成绩，即综合成绩=笔试成绩×30%+面试成绩×70%。

　　六、体检、考察、聘用

　　根据考生综合成绩从高分到低分的顺序，确定与岗位招聘人数等额的体检人员，体检时间、地点另行通知。达标标准参照《广东省事业单位公开招聘人员体检通用标准》执行，体检费用自理。体检合格的应聘人员由招聘主管部门负责考察，主要对应聘人员是否适应报考岗位的相关情况进行考察了解;考察合格的，确定为拟聘用人选，名单在广州市天河区人民政府门户网站(http://www.thnet.gov.cn)上公示3个工作日。公示期间无影响聘用不良反映的，按有关规定办理聘用手续签订聘用合同;拟聘用人员经公示，被投诉查实不可聘用的取消聘用资格。聘用人员由用人单位组织岗前培训，培训合格后安排上岗，试用期满经考核合格者，由用人单位签订劳动合同，试用期满经考核不合格的，取消录用。

　　因下列情形导致拟聘岗位出现空缺的，用人单位可从相同职位应聘者中综合成绩由高分到低分顺序依次递补：

　　1、考生体检或者考察不合格的;

　　2、拟聘人选公示的结果影响聘用的;

　　3、未在规定的报到时间内报到的;

　　4、试用期满考核不合格的;

　　5、拟聘人选放弃聘用或自本次拟聘公示结束之日起6个月内离职的;

　　6、导致拟聘岗位空缺的其他情形。

　　七、福利待遇

　　工资福利按照《天河区财政拨付人员经费的编外人员管理办法》规定的薪酬标准执行(试用期满转正后月薪3600元起)，享受社会保险和住房公积金等福利待遇。

　　八、注意事项

　　(一)应聘人员报名前应登录学信网(https://www.chsi.com.cn/xlcx/bgcx.jsp)办理学历在线验证，并下载保存《教育部学历证书电子注册备案表》作为学历鉴定证明。

　　(二)考生填报的个人信息和提交的材料应当真实、准确，凡不符合岗位要求或弄虚作假的，一经查实，即取消考试资格或聘用资格，如已签订劳动合同的，聘用单位应据此解除合同。