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2011年怀化辰溪县火马冲工业园管委会招考简章

2013-07-29 08:18:26 字号: | | 【 打印 】

  为了加强县火马冲工业园管委会人才队伍建设,进一步充实工作力量,经县委县政府研究同意,决定向社会公开招考工作人员,现将公开招考事项公告如下:


  一、招考岗位及人数

  全额事业编制人员3名,其中建筑类专业1名(限男性),招商类专业1名(限女性),工业类专业1名(男女不限)。

 
  二、招考条件

  (一) 政治思想要求。拥护中国共产党领导,遵纪守法,品行端正,爱岗敬业,身体健康。

  (二) 其它相关要求。

  1、报考者须辰溪籍;

  2、具有本科及以上学历;

  3、本科生年龄要求在28岁以下(1983年12月31日后出生),硕士生年龄要求在30岁以下(1981年12月31日后出生)。建筑专业年龄可以放宽到35岁以下,学历要求放宽到大专毕业。


  三、招考办法

  1、本次招聘考试采取面试、笔试相结合的办法进行,按面试占40%,笔试占60%的比例计算个人综合成绩。

  2、在综合成绩相同的情况下,依照笔试成绩高低确定排名顺序。

 
  四、招考程序

  (一)报名资格审查

  1、报名时间:2011年12月9日至14日。

  2、报名地点:县人事局公务员管理股。

  3、报名:报名者持本人身份证、毕业证书原件以及复印件(应届生持学校就业推荐表)报名,交本人近期同底免冠半身一寸照2张,报名费200元。在岗人员报名需征得本单位及主管部门同意。

  4、招聘计划数与报考人数的比例不得小于1:3,达不到比例要调整招聘计划。

  (二)面试

  1、面试时间、地点:待定。

  2、面试结束后,依面试成绩,按建筑、工业、招商三个专业分类排定名次,按聘用计划1:3的比例从高分到低分确定笔试人员。

  (三)笔试

  1、笔试内容:报考专业知识、公共基础知识。

  2、笔试时间、地点:待定。

  (四)体检和政审

  笔试结束后,按综合成绩高低,按照招聘计划等额进入体检和政审,因体检和政审不合格出现空缺,按综合成绩由高到低依次递补。

  (五)公示

  面试、笔试、考核、体检、政审等各个阶段工作结束后,对于拟录用人员由县人事局、县火马冲工业园管委会向社会进行公示。

  在本次招聘考试、考核过程中,有弄虚作假作为的,一律取消录用资格。

  (六)聘用

  被招聘人员由县人事局、县编办、县火马冲工业园管委会按有关程序办理手续,解决全额事业编制的待遇。


  五、纪律要求

  为维护报考工作的公正性、严肃性、权威性、严格人事纪律,在报考招录中,由纪检监察部门全程监督,对弄虚作假、徇私舞弊者,严肃追究有关人员责任。

  
  六、本简章有关内容由县人事局、县火马冲工业园管委会负责解释。

  咨询、举报电话:辰溪县人事局 5252427

  县火马冲工业园管委会  5422588


辰溪县人事局

辰溪县火马冲工业园管委会

2011年12月9日


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