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13年国家公务员面试热点:贫困县配豪车

2013-06-13 09:54:42 字号: | | 【 打印 】
  2013年国家公务员考试各机构面试工作已陆续展开,根据2013年国家公务员考试公共科目笔试合格分数线要求,中央公务员主管部门将根据各职位规定的面试比例,按照笔试成绩从高分到低分的顺序,确定各职位参加面试的人员名单,并面向社会统一公布。【点击查看:2013年国家公务员面试公告汇总】
  【背景链接】
  1.四川贫困州西昌市交警大队女子中队配备“标致308CC白色敞篷跑车”巡逻执勤,2012年3月19日,西昌市交警大队教导员李军回应称,交警大队通过配备跑车提升西昌市交警队伍的形象,同时提升西昌旅游城市的形象。
  2.工信部最新公布的《2012年度党政机关公务用车选用车型目录(征求意见稿)》,堪称“最给力”的公车采购目录。入围的400多种车型全部是国内自主品牌汽车,包括上汽、东风、一汽、广汽、奇瑞、江淮等主流自主品牌。从去年底的“双18”限令,到今年初的“公车限行”新规,再到最新的公车采购“自主品牌”限制,剑指“公车浪费”的新规在近期密集出台。
  对于贫困地区的交警部门配备豪华巡逻车提升其旅游城市形象的做法,你怎么看?

  【国家公务员考试网解析】
  我认为该地区提升形象的出发点很好,但是其做法不仅无法提升形象,反而会扭曲城市的文化,而且严重损害政府的公信力。靠奢华的建筑或者配备来展示自身形象的城市不在少数,但这种超前消费甚至奢靡浪费的面子工程只会遭人唾弃。
  城市的形象是由内而外塑造的,全体市民和行政执法者具有良好的精神风貌和务实的发展态度才是城市的名片。
  贫困地区的交警确实代表了城市的面子,但是这面子来自于恪尽职守的付出,来自于维护一方安定的能力。他们应依法执法、严格执法、人性化执法。同时,要热情服务,礼貌服务,对广大驾驶员同志做好服务工作,而不是以管理者的角色自居,这样的交警队伍才会赢得人民群众的支持和拥护,才能树立和提高交警在社会上的良好形象和信誉度。不可否认,为了提升交警的巡逻速度和执勤能力水平,可以配备好车,但是要有一个限度。
  进一步来说,这个事件也突出反映了公车浪费现象。政府部门配备超标豪华车是公车治理的重头之一。我认为要解决好类似问题,必须做到两点,第一,公开透明,要让任何一项行政性支出都进入预算,而且公开让群众知道,接受群众监督;第二,制度保障,对于公车的采购应该有更为细化的标准以及违规者应如何惩戒治理等。最好能上升到法律层面,用治理贪腐的利器来治理公款浪费。
  只有制度完备,才能严格落实,高效治理,不让“牛栏关猫”的现象出现。
  当然,很可喜的看到,国家工信部最新公布的《2012年度党政机关公务用车选用车型目录(征求意见稿)》,以后公车采购必须购买发动机排气量不超过1。8升,价格不超过18万元的国内自主品牌汽车。这样就将豪华车直接限制在了公车采购的范围外,相信,随着相关制度的落实,打击治理的跟进,公车奢侈风定能得到有效遏制。

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