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2012天津地质矿产勘查开发局所属事业单位招聘公告

2013-07-26 08:07:50 字号: | | 【 打印 】
  按照天津市事业单位公开招聘人员政策规定,市地矿局所属事业单位公开招聘专业技术人员。招聘方案如下:
  一、招聘对象
  主要招聘2013年全日制普通地质院校本科及以上地质工程系列各专业毕业生,取得学士以上学位。
  二、招聘条件
  (一)基本条件
  1、遵纪守法,品行端正;
  2、身心健康,无任何传染性疾病,具备野外地质工作的身体素质;
  3、非津生源毕业生符合进津条件;
  4、具备拟报考岗位所需的其他资格条件。
  (二)凡有下列情况之一者,不得报考
  1、受过党内警告或学校处分的;
  2、受过刑事或行政处罚的;
  3、正在接受立案审查的;  
  4、法律规定不得招聘到事业单位工作的其他情形。
  三、具体招聘的岗位、人数和具体招考条件见附件1。
  四、岗位待遇
  享受国家、天津市地质勘探队事业单位工资和福利待遇。
  五、信息发布
  各招考单位具体的招考职位、人数、资格条件等详见天津人力资源和社会保障网(www.tj.lss.gov.cn)。
  信息发布时间:2012年11月21日—2012年11月29日
  六、报名方式、时间
  主要采取电子邮件方式报名。应聘人员填写报名表并发至招聘单位电子信箱{天津地热勘查开发设计院(tjdr_hr@163.com)、天津市地质调查研究院(ddyrsk@163.com、jkyantuhr@163.com、)、天津市地质矿产测试中心(dzm59@126.com)、天津市第二地质勘探大队(tjdkyhr@163.com)}。招聘单位对报名表进行收集并进行初审,报局同意后由招聘单位通知应聘人员。要求每名应聘人员只能报考一个招聘单位的一个岗位,并按要求带相关的报名资料。虚假信息一经查出,取消应聘资格。
报名时间:2012年11月30 日—12月4 日
  七、考试
  (一)笔试。通过资格审查的人员,开考比例达到1:3时,由招聘小组在指定时间、地点组织笔试。笔试内容为:相应地学专业基础知识。
  (二)面试。笔试结束后,笔试成绩由高分到低分排序,按照岗位招聘计划与参加面试人选1:3的比例进入面试(招聘岗位进入面试人数不足1:3比例的,按照该岗位进入面试的实际人数进行面试),面试由招聘小组对笔试合格人员进行综合素质的考察。
按照笔试和面试均实行百分制,并各占50%合成总成绩,根据总成绩由高到低排序,由招聘小组集体研究,确定拟招聘的人员名单。
  八、录取
  按综合考核结果排序,按职位招考人数1:1的比例确定体检人员名单。
  市地矿局各招考单位人事部门,根据考生考核、体检情况,确定拟录用人员,并在天津人力资源和社会保障网上进行公示,期限为7个工作日。
  监督电话:23678429
  九、办理手续
  市地矿局根据考生考核、体检及公示情况,决定聘用人员,按照《天津市事业单位公开招聘人员实施办法(试行)》的要求,办理聘用手续。
  招聘工作咨询电话:23678429

  附件1:2013年天津市地矿局事业单位招聘工作人员计划表
  附件2:天津市事业单位公开招聘工作人员报名表

 

二○一二年十月三十一日


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