地区网站:
职位: 专业: 学历: 政治面貌:
您的当前位置:国家公务员考试网 > 浙江 > 面试辅导 > 面试指导 > 正文

2012浙江公务员面试模拟题:临时工作处理方式

2013-07-24 08:26:53 字号: | | 【 打印 】
加入浙江公务员考试交流群,咨询2013省考报考政策,获取省考最新消息: 119516463 订阅浙江硕文-成功日记,每日一次发送招考信息至您邮箱,重要招考信息不再漏掉:  点击订阅到邮箱
 【试题题目】你的工作是根据岗位来确定的,你的领导经常出差,给你安排了其它工作,你将怎么处理这个矛盾?

  【参考解析】

  我的本职工作是根据岗位确定的,领导经常出差给我安排了其它工作,面对这种情况,我确实感到有一些压力。但是,在工作中难免会遇到一些挑战,遇到困难,我会克服畏难情绪,迎难而上,不遗余力圆满完成领导交代的任务。

  公务员是代表国家行使人民赋予的权力,在社会转型期及改革的关键期,政府工作开展得是否及时到位直接考验着政府立党为公、执政为民的能力。

  首先,领导事务繁忙,出差时将工作安排给下属处理,是以人为本,为民服务宗旨的具体体现。其次,一名合格的公职人员,在完成本职工作的同时,应尽可能地熟悉与本职工作相关的其他工作,关键时刻为领导排忧解难,切实为民做实事、做好事;再次,下属应不断增强自己的工作能力、提升工作效率、创新工作方法、开拓工作思路,为圆满完成领导交代的工作任务奠定基础。

  总之,公务员应该不断增强内功,面对困难不退缩,化压力为动力,培养“没有条件创造条件”解决困难的气魄,情真意切为民服务、脚踏实地为民做实事。

  更多内容请继续关注 浙江人事考试网


关键词:
第一时间了解掌握公职类考试资讯、公告等考情,您可以把公务员考试网Ctrl+D收藏,如有疑问请在线 咨询提问